Technologie Jobboard NordWest – die Plattform für die zielgerichtete Personalsuche
Oldenburg. Trotz Wirtschaftskrise herrscht auch im Nordwesten ein zunehmender Fachkräftemangel. Insbesondere qualifizierte Berufspraktiker, Techniker, Ingenieure und Naturwissenschaftler werden in den Leitbranchen des Nordwestens verstärkt gesucht. Vor diesem Hintergrund hat die ConTexts Profiles GmbH & Co. KG mit Sitz in Oldenburg (Oldb.) das Stellen- und Imageportal Technologie Jobboard Nordwest ins Leben gerufen.
Unter www.technologie-jobboard.de haben Unternehmen die Möglichkeit, mit eigenen Stellenanzeigen und Unternehmenspräsentationen die Aufmerksamkeit von Technologiefachkräften auf sich zu ziehen. Neben tagesaktuellen Stellenangeboten bietet das Portal den Bewerbern umfassende Informationen zu den Themen Aus- und Weiterbildung, Karriere sowie Leben im Nordwesten.
Auf der Suche nach den „Right Potentials“
Arbeitnehmer verschiedenster Qualifikationen und Positionen zielsicher mit Arbeitgebern der technologischen Wachstumsbranchen im Nordwesten zusammen zu führen, ist das Ziel des Technologie Jobboard NordWest.
Dabei stehen die individuelle Positionierung der regionalen Unternehmen und die attraktive Präsentierung der Region NordWest als Lebens- und Arbeitsmittelpunkt im Fokus.
Der Bewerbermarkt ist in Bewegung – und die Richtung, in die er sich bewegt, lässt Unternehmen größere Anstrengungen als früher unternehmen, sich als attraktive Arbeitgeber zu profilieren. Der Arbeitsmarkt verändert sich unter anderem aufgrund des demografischen Wandels von einem Arbeitgeber- zu einem Arbeitnehmermarkt. Deshalb müssen die Unternehmen stärker als früher nach außen zeigen, welch positive Rahmenbedingungen sie speziell gut ausgebildeten Arbeitnehmern bieten.
Die Unternehmen selbst müssen daher im Recruiting-Prozess informativ aktiv werden. Sie müssen Flagge zeigen und ihr Unternehmen, die Unternehmenskultur, attraktive Besonderheiten und ihre Vorteile gegenüber anderen Arbeitgebern (die hier Wettbewerber im Werben um den neuen Arbeitnehmer sind) darstellen. Das schalten von Stellenanzeigen in direkter Verbindung mit der Darstellung der Attraktivitätsfaktoren Ihres Unternehmens als Arbeitgeber erhöht die Erreichung Ihrer Bewerberzielgruppe.
Kontakt:
Mathias Hamel, Recruiting
ConTexts Profiles GmbH & Co. KG
Technologie- und Gründerzentrum Oldenburg
Marie-Curie-Straße 1
26129 Oldenburg
Fon: +49 (0)441/ 36 116 557
Fax: +49 (0)441/ 36 116 559
Email: mhamel@contexts.de
URL: www.technologie-jobboard.de
Geschäftsführer: Marco F. Lukaszczyk
.
