Das Konzept der job40plus-Events basiert auf drei Säulen: Rekrutierung/Jobsuche, individuelle Beratungen und Vortragsprogramm. Ziel auf unseren Events ist es, echte Kennlerngespräche zu führen, und nicht wie auf vielen Jobmessen, letztlich nur Visitenkarten zu tauschen. Hierzu empfehlen wir unseren Unternehmen, immer auch mit Personen vor Ort zu sein, die detailliert Auskünfte zu den zu besetzenden Stellen geben können. Dies wird von unseren hochqualifizierten Kandidaten erwartet. By the way, tatsächlich 40 plus müssen unserer Besucher natürlich nicht sein, sie bringen aber immer mehrjährige Berufserfahrung mit.
Stimmen bisheriger Aussteller und Kandidaten finden Sie auf unserer Homepage (www.job40plus.de).
Das ausfühlriche Programm, die vollständige Liste der teilnehmenden Unternehmen nebst einem Großteil der zu bestzenden Positionen wird etwa drei bis vier Wochen vor dem Event online gestellt (Achtung: regelmäßige Anpassungen).
Dies erlaubt unseren Besuchern eine optimale Vorbereitung. Die teilnehmenden Unternehmen haben die Möglichkeit, innerhalb der Schwerpunktbranchen alle Positionen auszuschreiben. | 