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Fachkräftenachfrage 35 Prozent höher als im Vorjahr

Dr. Anastasia Hermann
Dr. Anastasia Hermann

Die Nachfrage nach qualifizierten Fachkräften lag im dritten Quartal 2016 35 Prozent über dem Vergleichszeitraum im Jahr 2015. Einen besonders starken Zuwachs verzeichneten dabei die Bundesländer Sachsen und Thüringen: Hier lag der Anstieg im Vorjahresvergleich sogar bei 50 Prozent. Absolut bleibt der Bedarf an Fachkräften jedoch im Süden von Deutschland am höchsten. Auf 100.000 Erwerbstätige kommen in Baden-Württemberg aktuell 657 und in Bayern 619 Stellenanzeigen – im Durchschnitt verzeichnen die Bundesländer hingegen 243 Anzeigen.

Digitalisierung: Bedarf an IT-Spezialisten steigt weiter an

Die Anzahl ausgeschriebener Stellen ist im Quartalsvergleich für alle untersuchten Berufsgruppen zweistellig gewachsen. An der Spitze der meistgefragten Fachkräfte stehen IT-Spezialisten. Heute ist bereits jede sechste Stelle eine Ausschreibung für IT-Profis – eine Entwicklung, die durch die Digitalisierung weiter vorangetrieben wird: „Die IT-Infrastruktur bildet das Grundgerüst für immer mehr Geschäftsmodelle in allen Branchen. Nirgendwo zeigt sich der Wandel hin zu Industrie 4.0 so deutlich wie in der Nachfrage nach IT-Fachkräften“, erklärt Dr. Anastasia Hermann, Arbeitsmarktexpertin bei StepStone.

Weitere Informationen finden Sie im beigefügten Fachkräfteatlas Magazin und unter www.fachkraefteatlas.de.

 

Über den StepStone Fachkräfteatlas

Unter www.fachkraefteatlas.de bietet der StepStone Fachkräfteatlas monatlich einen Überblick über die Entwicklung der Fachkräftenachfrage in Deutschland – bundesweit, regional und nach Berufsgruppen. Basis der Auswertung ist die Anzahl der Stellenausschreibungen auf allen relevanten Online- und Print-Plattformen in Deutschland seit 2012 (Quelle: Anzeigendaten.de).

Über StepStone

StepStone ist die führende Online-Jobbörse in Deutschland. Das Angebot von StepStone ist mit mehr als 12 Millionen Besuchen im November 2016 das meistgenutzte im Wettbewerbsumfeld (Quelle: IVW). StepStone beschäftigt mehr als 2.000 Mitarbeiter und betreibt neben www.stepstone.de Online-Jobbörsen in weiteren Ländern. Das 1996 gegründete Unternehmen ist eine Tochter der Axel Springer SE.

 

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