Auf dem Weg zur digitalen Exzellenz: Messe PERSONAL Nord mit neuem Erscheinungsbild

Leistungsschau zur Zukunft der Arbeitswelt setzt auf Spotlight „Digital Excellence“ Neues Eventforum für Highlights im Begleitprogramm wie Keynotes, HR-Battle und neue interaktive Formate Ausstellerabend reloaded: Zum „#HR_Feierwerk“ sind

Bewerbers Lieblinge sind gefunden! Candidate Experience Awards gerade in London verliehen.

Von Wolfgang Brickwedde, ICR Institute for Competitive Recruiting  International renommierte Candidate Experience Awards jetzt auch für DACH Region verliehen. Weiterempfehlungsrate für ausgezeichnete Arbeitgeber bei bis zu 95%  

Trendberufe 2016 – zehn Jobs mit Zukunft

Das Vergleichsportal Gehalt.de nennt zehn Trendberufe und das voraussichtliche Gehalt für Berufseinsteiger. Als Grundlage für die Auswertung dienen 1.853 Vergütungsdaten der vergangenen 12 Monate. Berücksichtigt wurden dabei ausschließlich

Deutsche Firmenchefs üben sich in digitaler Sorglosigkeit

Knapp drei Viertel aller deutschen Unternehmen wurden laut Angaben des Bitkom in den vergangenen zwei Jahren Opfer von Cyberangriffen, doch in deutschen Unternehmen herrscht immer noch „digitale Sorglosigkeit“

100000jobs bringt frischen Wind in den Schweizer Stellenmarkt

In den Schweizer Stellenmarkt kommt Bewegung. Ab dem 1. Dezember 2015 sorgt mit 100000jobs.ch ein neues Jobportal für frischen Wind im Schweizer Stellenmarkt. Die Auswahl an Stellen ist

Neue Erkenntnisse in der Eignungsdiagnostik

Kienbaum Human Capital Analytics Forum am 14. Januar 2016 in Düsseldorf People and Predictive Analytics, Aptitude Diagnostics – Buzzwords oder Game Changer? Unter diesem Motto steht das Kienbaum

Personalberater – Freund oder Feind für Personalverantwortliche in Unternehmen?

Von Barbara Lederer, Senior Consultant der HR Consult Group AG, München Um zum Freund oder Feind zu werden bedarf es einer Entscheidung des Personalverantwortlichen, mit einem Externen zusammen

Die sieben wichtigsten Bewerbungsmythen: Was Sie bei der Online-Bewerbung wirklich beachten sollten

Die Bewerbung ist und bleibt ein viel diskutiertes Thema. Daran hat auch der Erfolg der Online-Bewerbung kaum etwas geändert. Noch immer halten sich viele Irrtümer darüber, welche Bestandteile

„Und täglich grüßt der Arbeitgeber“: Austauschbare Arbeitgeberkommunikation im Club der Gleichen

Employer Telling und die Schwächen der Arbeitgeberkommunikation „Pinguine stellen Pinguine ein“ – mit diesem Bonmot kritisiert Thomas Sattelberger, Buchautor und Ex-Personalvorstand der Deutschen Telekom die Gleichförmigkeit im Recruiting.

Praktikanten wählen die 25 beliebtesten Unternehmen der Lebensmittelwirtschaft 2015

Praktikanten sind leistungsbereit und schätzen angenehmes Arbeitsklima Überdurchschnittliche Zufriedenheit mit den Praktika in der Lebensmittelwirtschaft Auch im zweiten Jahr bestätigen Praktikanten online auf foodjobs.de ihre überwiegend positiven Erfahrungen