StepStone Digital HR Day am 7. April

Jetzt, da sich fast die gesamte deutsche Arbeitswelt im Homeoffice eingerichtet hat, kommen zunehmend attraktive digitale Fortbildungsangebote auf dem Markt. Eines davon möchte ich empfehlen, da es einen breiten Überblick zu aktuellen Themen in HR gibt – und zudem kostenlos ist.

Digitale Führungsmethoden, Remote Recruiting, New Work, rechtliche Aspekte von Homeoffice, Employer Branding – der StepStone Digital HR Day beantwortet am 7. April einen ganzen Tag lang Fragen zu einer durch Corona drastisch veränderten HR-Welt. Von 09:00 bis 17:00 Uhr folgt ein Live-Webinar dem nächsten. Dauer: jeweils 45 Minuten.

Dr. Anastasia Hermann, Head of Research bei StepStone, führt durch den Tag und beleuchtet mit den StepStone-Experten die Welt der Arbeit in der aktuellen Situation und welche Konsequenzen sich daraus ergeben. Zusätzlich zu den Webinaren stellt StepStone im Nachgang alle Präsentationen sowie Material mit relevanten Informationen für den Arbeitsalltag zur Verfügung. Hier geht es zum Programm und zur Anmeldung.

Das Programm am 7. April:

07.04.2020 09:10 – 09:55 Uhr

Digitale Zusammenarbeit und Führung in neuem Licht

Digitale Führungsmethoden und Instrumente zur Zusammenarbeit erfahren aktuell einen extremen Schub. Was digital geht, wie es am besten klappt, wo es hapert und wie sich dieses Bild in der aktuellen Corona Krise verändert hat, erfahren Sie in dieser Webinar-Session.

Inhalte

• Tipps und Tricks für die digitale Zusammenarbeit
• Handlungsempfehlungen für die Corona-Krise
• Digitale Führungsmethoden
• Brandaktuelle Umfragedaten

Referentin: Dr. Anastasia Hermann

07.04.2020 10:10 – 10:55 Uhr

Remote Recruiting: Erfolgreiche Video-Bewerbungsgespräche aus dem Homeoffice

Das Homeoffice ist kein Hindernis, wenn es um professionelles Recruiting geht. Gespräche per Video stehen persönlichen Begegnungen mit einem Kandidaten in nichts nach – vorausgesetzt, man ist technisch gut ausgestattet und weiß, welche Besonderheiten es bei einem Video-Interview zu beachten gilt.

Inhalte

• Vorteile von Video-Gesprächen
• Vorstellung verschiedener Arten von Video-Interviews
• Geeignete Tools für Video-Interviews
• Tipps & Tricks für die Vorbereitung und Durchführung

Referentinnen: Melanie Singendonk, Senior Recruitment Manager; Friederike Hansel, Recruitment Manager

07.04.2020 11:10 – 11:55 Uhr

New Work in Zeiten der Corona-Krise

New Work ist ein Massenphänomen und gerade jetzt aus aktuellen Debatten nicht mehr wegzudenken. Was verstehen wir aber eigentlich unter New Work? Und auf wie viel New Work sind wir eigentlich eingestellt?

Inhalte

• Definition und Verständnis von New Work
• Status quo neuer Arbeitsmethoden
• New Work in Krisenzeiten

Referent: Rudi Bauer, StepStone Evangelist

07.04.2020 13:10 – 13:55 Uhr

Rechtliche Aspekte von Homeoffice

Spätestens seit Corona ist Homeoffice in aller Munde. Was muss man beachten, wenn man Mitarbeiter von zu Hause arbeiten lässt? Wie gestaltet man Vereinbarungen und was ist zu berücksichtigen, um alle rechtlichen Vorschriften einzuhalten? Wir beleuchten, was geht und wie man es am besten macht.

Inhalte

• Definition und Grundlagen Homeoffice
• Wichtige rechtliche Aspekte
• Dos & Don’ts

Referent: Heiner Tent, General Counsel Legal

07.04.2020 14:10 – 14:55 Uhr

Jetzt als attraktiver Arbeitgeber überzeugen

Kandidaten haben klare Vorstellungen, was ein Arbeitgeber alles bieten muss. Eine aktuelle Studie zeigt, was Fachkräfte wirklich erwarten. Jetzt gilt es, an der Arbeitgebermarke zu feilen, um gestärkt aus der Krise zu hervorzugehen und Jobsuchende für sich zu gewinnen – und langfristig zu halten.

Inhalte

• Wunsch und Wirklichkeit aus Sicht der Mitarbeiter
• Vorteile richtig kommunizieren
• Mit zufriedenen Mitarbeitern langfristig planen

Referent: Dr. Tobias Zimmermann, Research & PR Manager

07.04.2020 15:10 – 15:55 Uhr

emotions – Unternehmen erleben

Wie läuft die Suche eines Kandidaten nach seinem Traumjob ab? Welche Rolle spielt guter visueller Content dabei? In unserem Webinar zeigen wir Ihnen, wie relevant visueller Content im Sinne der User Experience ist. Erfahren Sie, warum Sie Kandidaten zeigen sollten, was Ihr Unternehmen ausmacht und wie Sie sich als Arbeitgeber von anderen abheben.

Inhalte

• die User Experience im Überblick
• wie Unternehmen erlebbar werden
• Bedeutung von visuellem Content

Referentinnen: Elin Grotkopp, Team Manager Sales; Elin Grotkopp, Team Manager Sales

07.04.2020 16:10 – 16:55 Uhr

Talent Attraction und Employer Branding in Krisenzeiten

Welche Konsequenzen hat die aktuelle Situation mit Blick auf das Thema Talent Attraction und Talent Engagement? Der Schlüssel einer erfolgreichen Employer-Branding-Strategie ist schließlich die kontinuierliche Anpassung an den ständigen Wandel von Arbeitswelt und Gesellschaft.

Inhalte

• Employer Branding Status quo
• Talent Attraction in Krisenzeiten
• Handlungsempfehlungen

Referent: Stefan Müller-Nedebock, Global Account Manager (Universum)