Personaler fürchten flüchtende Stars: Kienbaum-HR-Trendstudie über die Top-Themen im Human Resource Management
Gummersbach, 18. Juni 2009 Personalentscheider fürchten in Zeiten der Krise vor allem Demotivation, fehlendes Engagement und Fluktuation der Leistungsträger: Knapp drei Viertel erwarten eine mangelnde Motivation der Mitarbeiter
Frauen fassen immer häufiger in hochqualifizierten Berufen Fuß
Seit 1994 ist der Anteil der Frauen in den naturwissenschaftlichen Berufen von 20 auf 30 Prozent gestiegen, berichtet das Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) in der am
Erster Live-Tag der EINSTIEG Webmesse am 17. Juni 2009:Wir laden Sie herzlich zu Deutschlands erster virtueller Messe zur Berufsorientierung ein!
Seit dem 1. Juni können sich Jugendliche, Lehrer und Eltern 24 Stunden am Tag kostenlos auf Deutschlands erster virtueller Messe zur Berufsorientierung über Ausbildung, Studium und Beruf informieren.
Boreout statt Burnout: 39 Prozent der deutschen Manager fühlen sich unterfordert
Düsseldorf, Juni 2009. Vier von zehn Managern fühlen sich auf ihrer Arbeit unterfordert. Dies ergab eine Umfrage, des Online-Stellenportals www.stepstone.de, an der in Deutschland 5.467 Fach- und Führungskräfte
Schubkraft für die Rekrutierung von Ingenieuren und Technologie-Experten: JobScout24 erweitert Partnernetzwerk für die zielgruppenspezifische Bewerberansprache
München. – Der Fachkräftemangel ist auch in Zeiten der Wirtschaftskrise nach wie vor Thema. So meldet beispielsweise der Verein Deutscher Ingenieure (VDI) für April dieses Jahres 64.000 unbesetzte
Die meisten Arbeitnehmer arbeiten gerne zu Hause
Berlin. Fast drei Viertel der deutschen Arbeitnehmer wünschen sich flexiblere Arbeitsbedingungen oder arbeiten bereits regelmäßig von zu Hause aus. Das hat eine repräsentative Umfrage im Auftrag des Hightech-Verbands
Die Entwicklung des Arbeits- und Ausbildungsstellenmarktes im Mai 2009
„Die Frühjahrsbelebung hat den Arbeitsmarkt in diesem Jahr verspätet erreicht und bringt einen deutlichen Rückgang der Arbeitslosigkeit. Unter Berücksichtigung aller weiteren Indikatoren des Arbeitsmarktes darf aber auf keinen
Der Studiengang mit Bachelor-Option: Public Relations Management – Schnittstelle für den Dialog mit der Öffentlichkeit
Public Relations Manager sind Profis der „Öffentlichen Beziehungen“, die für den Aufbau und die Pflege von Beziehungen zwischen der Öffentlichkeit und ihr Unternehmen notwendig sind. Sie sind die
Monster Employment Index nimmt im Mai um sieben Prozent ab
ESCHBORN, 9. Juni 2009 – Im Mai zeigt sich der deutsche Monster Employment Index (MEI) zum dritten Mal in Folge rückläufig. So fällt in Deutschland das Online-Stellenangebot um
Studie: Trotz wirtschaftlicher Krise fehlen Fachkräfte- Experten nach wie vor Mangelware
München. Von Entspannung auf dem Fachkräftemarkt keine Spur: Trotz der ökonomischen Flaute haben Unternehmen nach wie vor Schwierigkeiten, qualifizierte Bewerber für offene Stellen zu finden. Dies ist ein
