Fachkräftemesse in der Region: 2. Kölner Karrieretag am 14. November 2013
Regionale Unternehmen stellen sich tausenden Bewerbern vor Rahmenprogramm mit Experten-Tipps und kostenlosen Bewerbungsaktionen Köln. „Warum in die Ferne schweifen? Sieh, das Gute liegt so nah.“ Dass sich das
Neue Webseite für die JobTV24-Produktwelt
Informationen und Angebote für Personaler und Recruiter nun auf business.jobtv24.de Berlin – Die JobTV24-Produktwelt erhält eine eigene Unternehmenswebsite, die das Leistungsportfolio rund um Recruitingfilme und Employer Branding
BITKOM fordert Konsequenzen aus der Abhöraffäre
Internationale Regelungen zur Herausgabe von Daten und besserer Schutz vor Ausspähung Berlin. Der Hightech-Verband BITKOM hat Konsequenzen aus den Abhör- und Ausspähaktionen ausländischer Geheimdienste gefordert. „Die informationelle Selbstbestimmung
Die goldene Runkelrübe: Eine Auszeichnung für die schlechteste Personal-Kommunikation
An Positiv-Auszeichnungen mangelt es in der HR-Branche wirklich nicht – da kommt nun das Kontrastprogramm zu den Awards, Gütesiegel oder Preisträger unter dem Namen „Goldene Runkelrübe“ daher. Henner
CareerBuilder Umfrage zum Lebenslauf: So unterschiedlich ist die Erwartungshaltung im internationalen Vergleich
Chinesische Recruiter erwarten Individualität: Der Lebenslauf muss an die Ausschreibung angepasst werden, darf aber keine Formulierungen daraus enthalten. In keinem Land ist das Anschreiben so wichtig wie in
Nicht erst seit NSA und Merkel-Handy: Unternehmen setzen seit Jahren auf IT-Sicherheit
GULP Marktstudie über Projekte für selbstständige IT-Security-Spezialisten München/Zürich, November 2013. Trotz NSA, Snowden und Merkel-Handy: Es gibt derzeit keinen IT-Sicherheits-Boom, sondern das Thema ist bereits seit fünf Jahren
Pflegende entlasten: AOK zeigt Best-Practice-Modelle
Deutscher Pflegetag 2014 vom 23. bis zum 25. Januar in Berlin richtet sich an professionell Pflegende und an pflegende Angehörige | AOK-Bundesverband stellt Best-Practice-Modelle zur psychischen Entlastung vor
StepStone übernimmt mit Saongroup den Betreiber der führenden Jobportale in Irland, Südafrika und weiteren Wachstumsmärkten
Düsseldorf. StepStone setzt seinen Wachstumskurs mit dem Erwerb der Saongroup, einem Unternehmen, das in 16 Ländern Jobportale betreibt, weiter fort. Das in Irland ansässige Unternehmen betreibt die führenden
Führungskräfte wollen direkt angesprochen werden
Über 96 Prozent aller Spitzenkandidaten möchten aktiv von Unternehmen auf offene Stellen angesprochen werden. Tatsächlich wurden aber nur 38 Prozent direkt kontaktiert. Zwischen Wunsch und Wirklichkeit klafft also
Kundenbericht YER: Mit der semantischen Technologie von Textkernel schneller Kandidaten und freie Stellen matchen
Lassen Sie – mit semantischer Technologie – die Stellenanzeige selbst nach dem passenden Kandidaten suchen „Die Kombination von Jobfeed und Match! ist ein wichtiger Schritt für YER. Wir