Dr. Sven Elbert

Globale HR-Trends: Talent Management als Kernaufgabe

Dr. Sven Elberet, Lumesse
Dr. Sven Elbert

Düsseldorf. CEOs und HR-Führungskräfte sehen „Talente“ als zentral für mehr Wachstum. Doch worauf sollte sich die HR-Agenda dabei fokussieren? Im Webinar im Rahmen der Lumesse Talent Akademie präsentierte Dr. Sven Elbert, Sales Director Deutschland von Lumesse, dieses Mal Volker Rosenbach, Partner bei Deloitte. In der Veranstaltung stellte Rosenbach die Kernergebnisse der Deloitte Trendstudie „Global Human Capital Trends 2014“ vor und lieferte Argumente für die Diskussionsführung im Rahmen der Personalarbeit mit Softwarelösungen. Außerdem wurden die 120 teilnehmenden HR-Profis aus Deutschland, Österreich und der Schweiz zu ihrer Einschätzung der vorgestellten Trends befragt.

Lumesse Engage Events: Plattform für HR-Professionals

Dr. Sven Elberet, Lumesse
Dr. Sven Elbert

Düsseldorf − Lumesse, Europas größter Anbieter für Talent Management Software, veranstaltet am 5. und 13. November zwei weitere Engage Events in Hamburg und Wien. Auf dem Programm stehen spannende Best Practices, Vorträge und Workshops zu aktuellen Trends rund um das Thema Recruiting und Talent Management. Vertreten sind wieder namhafte Unternehmen wie Kühne+Nagel, RHI, Linkedin oder Xing.

Mittelstand sucht Persönlichkeiten: Lebenslauf zusehends uninteressant

Peer Bieber

Düsseldorf. Fachkräftemangel hin oder her – welches Unternehmen nimmt schon jeden Bewerber? Neben reinem Fachwissen zählt heute mehr denn je das Quäntchen Persönlichkeit bei der Besetzung neuer Positionen. Im Rahmen der Webinar-Reihe von Lumesse zeigte Peer Bieber von TalentFrogs.de, dass Unternehmen heute auch unkonventionelle Wege bei der Suche nach geeigneten Mitarbeitern gehen können, indem sie auf Quereinsteiger setzen.