Der Zynismus der HR-Arbeit
Von Gerhard Kenk, Crosswater Job Guide Marcus Reif, Chief People Officer bei Kienbaum, ist eigentlich nicht dafür bekannt, dass er ein Blatt vor den Mund nimmt und ausschließlich
Erfolgsfaktor Personal: Wie Unternehmen ihre HR-Arbeit exzellent ausrichten
Kienbaum startet Umfrage zur HR-Strategie und -Organisation in DACH-Unternehmen Berlin. Was sind aus Sicht der Personalleiter in Deutschland, Österreich und der Schweiz die wichtigsten Einflussfaktoren für die Arbeitgeberattraktivität?
