Personaler informieren sich im Internet über Bewerber
Bei Recherchen sind Arbeitsrecht und Datenschutz zu beachten Am häufigsten sind persönliche Nachfragen beim Bewerber Studie „Datenschutz im Personalmanagement“ von Bitkom Consult Berlin. Viele Personalverantwortliche von Unternehmen informieren
Personalmanager unterschätzen Datenschutz bei HR-Projekten
Umfrage: Späte Berücksichtigung kann Personalprojekte verzögern Mehr Konflikte mit Betriebsräten als mit Datenschützern Neue IT-Trends erhöhen Datenschutz-Anforderungen Berlin. Viele Unternehmen unterschätzen Datenschutzfragen im Personalmanagement. So werden zum Beispiel
