Lehren aus der Wirtschaftskrise: Neue Methoden für ökonomische Projektionen nötig
Paris/Berlin. – Die Konjunkturprognosen der OECD waren während der Wirtschaftskrise 2007 bis 2012 so ungenau wie zuletzt zu Zeiten der ersten Ölkrise in den 1970er Jahren. Ein heute
Great Place to Work: PPI zählt zu den Besten der ITK-Branche
Die PPI AG erhält erneut eine Auszeichnung für Arbeitsplatzqualität und Arbeitgeberattraktivität. Bei dem Wettbewerb „Beste Arbeitgeber in der ITK 2014“ erreicht das auf die Finanzbranche spezialisierte Software- und
Frauenquote der großen Koalition wird 99 neue Aufsichtsrätinnen bringen
Kienbaum-Analyse zu den Effekten der geplanten Frauenquote für Aufsichtsräte Gummersbach. 99 Frauen müssten in die Aufsichtsräte der Dax160-Unternehmen auf Aktionärsseite einziehen, sollte die Frauenquote wie im Koalitionsvertrag geplant
Zuwanderer: Vorwurf der Diskriminierung geht fehl
Nürnberg. Zuwanderer werden in der Arbeitsmarktpolitik gleich behandelt. Auch bei Lohnzahlungen liegen Zuwanderer bei gleicher Beschäftigung gleichauf mit deutschen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern. Darauf weist die Bundesagentur für Arbeit
IT-Branche bietet beste Chancen für Hochschul-Absolventen
Jedes zweite Unternehmen will mehr Master-Absolventen beschäftigen Bedeutung Dualer Studiengänge nimmt zu Für eine Laufbahn in einem IT-Beruf wird eine einschlägige Hochschulausbildung immer wichtiger. Während es für Quereinsteiger
Ausbildungspakt 2010 – 2014: Gute Bilanz, Herausforderungen bleiben
Gemeinsame Erklärung der Partner des Ausbildungspaktes: Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände, Bundesverband der Deutschen Industrie e. V. (BDI), Deutscher Industrie- und Handelskammertag e.V., Zentralverband des Deutschen Handwerks e. V.,
Was Österreichs Studierende & Young Graduates wollen
Studie der Teilzeit- und Nebenjobbörse unijobs.at Wien. Gehalt, Verantwortung und Macht oder doch eine attraktive Work-Life-Balance sowie einen gewissen Grad an persönlicher Wertschätzung? Was sind die Wünsche Studierender
ICR Active Sourcing Report 2013: XING, Profildatenbanken und Linkedin sind die Lieblinge der Arbeitgeber
Das Geheimnis der erfolgreichen Kandidaten-Ansprache ist gelüftet! Heidelberg. Das Institute for Competitive Recruiting (ICR), Heidelberg stellte heute die Ergebnisse des Active Sourcing Reports 2013 vor. Für die Studie,
Mobile Jobsuche: stellenanzeigen.de rüstet auf
Effiziente Jobsuche auf mobilen Websites, per iPhone-, iPad-, Android- oder Windows Phone-App München – stellenanzeigen.de, eine der bekanntesten Online-Jobbörsen in Deutschland, hat das Angebot für die Stellensuche mit
