Recruiting: Der Lebenslauf kommt selten allein
Modernes Bewerbermanagement braucht innovative Parsing-Software Personalbedürfnisse von Unternehmen in optimaler Weise abzudecken erfordert im zunehmenden Maße den Einsatz modernster Technologien. Schnell und effektiv müssen jene Bewerber herausgefiltert werden,
E-Recruiting so einfach wie die Amazon-Bestellung
softgarden auf der Zukunft Personal 2012 Berlin – Recruiting im Internet muss für alle Beteiligten reibungslos funktionieren – und den Erwartungen von Kandidaten, Recruitern sowie der beteiligten Führungskräfte
Monster und Marussia F1 Team: begehrte Stelle im Partnership Management zu besetzen
Das Marussia F1 Team kooperiert mit Monster bei der globalen Suche nach dem passenden Mitarbeiter für eine Vollzeitstelle in der Formel 1 Eschborn. Das Marussia F1 Team sucht
Kostenlos für alle Mitglieder: XING vereinfacht Kontaktmanagement durch Visitenkartenscanner
Hamburg/ München – Als erstes soziales Netzwerk bietet XING seinen Mitgliedern mit einem vollautomatisierten Visitenkartenscanner kostenlos eine der beliebtesten Business-Anwendungen. Ab sofort können Mitglieder mit der XING Android-App
Bonner Karrieremesse women&work: Erstmals eigenes Aussteller-Forum für den Mittelstand
Bonn/München – Am 8. Juni 2013 findet die women&work, Deutschlands größter Messe-Kongress für Frauen, zum dritten Mal im Bonner Bundeshaus des World Conference Centers statt. In Zusammenarbeit mit
Start-ups als Arbeitgeber: Zwischen Chaos und Karriereturbo
Umfrage zur Wahrnehmung von Start-ups als Arbeitgeber Köln – Start-ups sind für viele ambitionierte Nachwuchsakademiker eine Alternative zu klassischen Arbeitgebern. Das ist das Ergebnis einer aktuellen Umfrage des
StepStone baut Reichweite weiter aus
IVW: StepStone mit doppelt so vielen Visits wie der nächstbeste Wettbewerber Monster.de Düsseldorf. Die aktuellen IVW-Zahlen bestätigen den Trend, der sich schon seit 2011 abzeichnet: Der Vorsprung von