FERCHAU Engineering GmbH neues Partnerunternehmen auf JobStairs
Das Großunternehmen im Bereich Engineering sucht über das Job-Portal der Top-Unternehmen qualifizierte Mitarbeiter.
Bad Nauheim – Das Familienunternehmen FERCHAU mit bundesweit über 60 Niederlassungen und mehr als 5.500 Mitarbeitern erweitert den Kreis der JobStairs-Partnerunternehmen. FERCHAU Engineering GmbH ist ein Top-Arbeitgeber. Seit 2006 ist das Unternehmen beim Trendence Graduate Barometer jährlich unter die Top-100 Arbeitgeber Deutschlands gewählt worden. 2012 erreichte es zudem den 60. Platz bei der Universum-Studie „Germany´s Ideal Employers 2012“. Mit rund 60 Prozent ist der Anteil der Ingenieure unter den FERCHAU-Mitarbeitern sehr hoch. Das Dienstleistungsunternehmen für Engineering und Outsourcing beschäftigt darüber hinaus unter anderem IT-Consultants und bietet viele Ein- und Aufstiegsmöglichkeiten für technische Berufsgruppen.
Seit seiner Gründung im Jahr 1966 ist das Unternehmen zu einem der bedeutendsten Engineering-Dienstleister gewachsen. Es betreut heute viele namhafte Unternehmen aus allen technischen Branchen. FERCHAU bietet neben Entwicklungen und Konstruktionen in den Bereichen Elektrotechnik, Anlagen- und Maschinenbau, Luft- und Raumfahrttechnik sowie Schiffbau und Meerestechnik, Beratung und Lösungen für IT-Prozesse und das entsprechende branchenspezifische Projektmanagement. „Wir haben uns zum Ziel gesetzt, 2013 auf insgesamt mehr als 6.500 Mitarbeiter zu wachsen“, so Nando Förster, Leiter Digitale Medien bei FERCHAU: „Um qualifizierte Mitarbeiter zu finden, schalten wir alle unsere Stellenangebote tagesaktuell auf JobStairs.“
57 Top-Arbeitgeber gehören momentan zu den Partnerunternehmen, die ihre Stellenangebote auf JobStairs veröffentlichen. Sie bündeln mit dem Job-Portal ihre Recruiting-Maßnahmen in einem Kanal. Bewerber finden so täglich mehr als 20.000 Stellen bei den attraktivsten Großunternehmen in Deutschland.
Über JobStairs
JobStairs ist ein Job-Portal, das auf maximale Effizienz für die Bewerber ausgerichtet ist. Aktuell haben sich 57 deutsche Großunternehmen vertraglich an JobStairs gebunden, und bieten ihre Top-Jobs auf www.jobstairs.de an. Weitere Unternehmen sollen hinzukommen. Die Jobangebote werden täglich aktualisiert, übersichtlich und klar angezeigt und leiten die Bewerber ohne Umwege auf die Bewerbungsformulare der Human-Resources-Websites der Unternehmen weiter. Verantwortlich für die technische und gestalterische Umsetzung des Konzepts von JobStairs und gleichzeitig Betreiber der Plattform ist milch & zucker – THE MARKETING & SOFTWARE COMPANY AG, Bad Nauheim/Hamburg. Das Portal wurde 2003 in Zusammenarbeit mit Unternehmen und der DJM Consulting GmbH, Königstein im Taunus, entwickelt. Die Koordination der JobStairs Partnerunternehmen obliegt nach wie vor der DJM Consulting GmbH. Teilnehmende Unternehmen sind derzeit: Accenture, Allianz, ANDREAS STIHL AG & Co. KG, AUDI AG, AXA Konzern AG, BASF, Bayer AG, Benteler Gruppe, Bertelsmann AG, Bertrandt AG, BMW Group, Brose Gruppe, Commerzbank AG, Continental AG, Daimler AG, Deloitte, Deutsche Bahn AG, Deutsche Börse AG, Deutsche Lufthansa AG, Deutsche Post DHL, Deutsche Telekom AG, Dr. August Oetker Nahrungsmittel KG, E.ON AG, EADS, Ernst & Young GmbH, Evonik Industries, FERCHAU Engineering GmbH, Fraport AG, Fresenius Group, Freudenberg Gruppe, Hannover Rückversicherung AG, Henkel AG & Co. KGaA, HypoVereinsbank, KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, Merck-Gruppe, Metro Group, Microsoft Deutschland GmbH, Munich Re (Gruppe), OBIGroup Holding GmbH, Peek & Cloppenburg KG Düsseldorf, PHOENIX CONTACT GmbH & Co. KG, Porsche AG, PwC, REWE Group, Robert Bosch GmbH, Roche Diagnostics GmbH, RWE AG, Salzgitter AG, SAP AG, SEWEURODRIVE GmbH & Co. KG, Siemens AG, Stadtwerke München GmbH, ThyssenKrupp AG, Tognum-Gruppe, Vodafone Deutschland, Wacker Chemie AG, ZF Friedrichshafen AG.
