In – Up – Out: PERSONALintern berichtet über Wechsel in der Personalszene
VICE DEUTSCHLAND SCHAFFT NEUE HR STELLE
Jannis Tsalikis (39) ist seit dem 1.12.2013 HR Director bei der Vice Deutschland GmbH (Berlin). VICE Media ist das führende, globale Medienunternehmen für die Gen Y, aktiv in über 34 Ländern. Tsalikis kommt von der Publicis-Tochter MSL Germany, wo er als HR Director / Senior Consultant Brand & Talent tätig war. Vorher arbeitete der Diplom-Kaufmann in verschiedenen HR Funktionen bei Scholz & Friends und BBDO. Zudem ist einer der beiden Protagonisten des Awards „Die goldene Runkelrübe“.
NEUE KANZLERIN BEI DER MBS
Dr. Nadine Westphal ist seit Dezember 2013 Kanzlerin der privaten Hochschule Munich Business School (MBS). Die neue Verwaltungschefin ist in ihrer neuen Funktion für die Wirtschafts- und Personalverwaltung zuständig. Sie war nach dem Abschluss ihrer Studien u.a. bei EADS/Airbus, Steinbach und Partner Executive Consultants sowie im Hochschulbereich tätig. Die Politikwissenschaftlerin ist Nachfolgerin von Bernhard Seidl, der im kommenden Jahr eine Herausforderung in der Wirtschaft annehmen wird.
OFFENHÄUSER WIRD BANKER
Nils Offenhäuser (39) ist seit August 2013 Head of HR & Facility Management bei der Ikano Bank GmbH (Wiesbaden). Er hat die Nachfolge von Christiane Wald übernommen, die sich innerhalb der Unternehmensgruppe verändert hat. Der Dipl.-Betriebswirt (FH) Offenhäuser war zuletzt Personalleiter bei dem Callcenter Dienstleister avocis West GmbH. Vorher war er seit 2004 in verschiedenen HR-Funktionen bei der SIM Communicatin Center GmbH tätig, zuletzt als Personalleiter.
VERÄNDERUNGEN BEI INFINEON AUSTRIA
Mag. Dr. h.c. Monika Kircher (56), seit 2001 im Vorstand und seit 2007 CEO der Infineon Technologies Austria AG (Wien) sowie u.a. seit kurzem im Aufsichtsrat von Austrian Airlines, wird zum 31.03.2014 (nach Auslaufen Ihres Vertrages) aus dem Vorstand ausscheiden, aber dem Untenehmen weiterhin beratend zur Seite stehen. Die künftige Vorstandsvorsitzende, Dipl. Ing. Dr. Sabine Herlitschka (47), ist seit August 2011 im Vorstand und verantwortet in der neuen Aufgabenstruktur die Bereiche Forschung, Entwicklung und Innovation, Strategie, Personal und Unternehmenskommunikation. Neu in den Aufsichtsrat von Infineon Austria zieht Brigitte Ederer (57), die frühere Vorstandsdirektorin (u.a. HR) des Siemens-Konzerns.
BNPPRE BESETZT PERSONALLEITER-POSITION NEU
Aileen Schneider (32) ist seit dem 1.12.2013 neue Leiterin Personal bei dem Immobilienberatungsunternehmen BNP Paribas Real Estate (Düsseldorf) und somit Nachfolgerin von Yusuf Yoldas (42), der erst zum 1.1.2013 als Bereichsleiter Personal zu BNPPRE wechselte. Zuvor war die Diplombetriebswirtin, B.A. Hons in European Business Studies/Master of Science Human Resource Management, Head of HR Germany bei Cushman & Wakefield. Sie sammelte bereits im In- und Ausland umfangreiche Erfahrung im Personalwesen verschiedener Unternehmen: Halifax Bank of Scotland (HBOS, heute Lloyds Banking Group), Nestlé Deutschland AG und GE Capital Real Estate.
MCCANN-DEUTSCHLAND BAUT DAS MANAGEMENT UM
Cortney Endecott, seit Februar 2011 Director HR bei der MRM Worldwide GmbH (Frankfurt/M.), ist zum 1.12.2013 als Director HR & Operations in die Geschäftsführung der Werbeagentur McCann Worldgroup Deutschland eingestiegen. Er begann seine Karriere als Projektleiter diverser Hilfsorganisationen in den USA, Deutschland und Russland. Anschließend wechselte er zu Jones Day als Recruitment Coordinator. Von 2009 bis 2010 war Endecott bei der Crytek GmbH als Global Talent Manager tätig.
TRANSOCEAN STREICHT DIE POSITION CHIEF OF STAFF
Ihab Toma, Personalleiter und Mitglied der Geschäftsleitung der Transocean Ltd. (Steinhausen/Schweiz), verlässt das Unternehmen zum 31.12.2013, da die Position des Chief of Staff im Unternehmen entfällt und die Aufgaben auf die verbleibenden drei Geschäftsleitungsmitglieder des auf Tiefseebohrungen spezialisierten Konzerns aufgeteilt werden.
BAUMANN UNTERNEHMENSBERATUNG ERWEITERT AKTIVITÄTEN
Dr. Peter Körner, Senior Partner bei der Baumann Unternehmensberatung AG (Frankfurt/M.), und zuvor Leiter der Personalentwicklung bei der Deutschen Telekom AG (Bonn), verantwortet das neue Geschäftsfeld Talent- und Führungskräfteentwicklung bei Baumann. Damit reagiert die Beratung auf den wachsenden Bedarf von Unternehmen im Executive-Bereich. Dietmar Faller, Vorstandsvorsitzender der Baumann AG, sieht d die Erweiterung des Beratungsangebots als wichtigen Schritt, um Mandanten auf dem Weg zu einer nachhaltig erfolgreichen Personalpolitik ganzheitlich unterstützen zu können.
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