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Auf dem Weg zur digitalen Exzellenz: Messe PERSONAL Nord mit neuem Erscheinungsbild

  • picture_Fischer_Stephan_Prof_dr_PforzheimLeistungsschau zur Zukunft der Arbeitswelt setzt auf Spotlight „Digital Excellence“
  • Neues Eventforum für Highlights im Begleitprogramm wie Keynotes, HR-Battle und neue interaktive Formate
  • Ausstellerabend reloaded: Zum „#HR_Feierwerk“ sind erstmals auch Messebesucher und interessierte Personalverantwortliche geladen

Für die sechste Ausgabe des zentralen Hamburger Events rund um die Zukunft der Arbeitswelt haben die Organisatoren einen neuen Kurs eingeschlagen: Die Messe PERSONAL2016 Nord bespielt vom 26. bis 27. April 2016 die Hamburger Messehallen mit einem zentralen Eventforum für interaktive Präsentationsformate, einer „Start-up-Area“ und einem neuen „Networking-Hub“. Erstmals sind zum Ausstellerabend am ersten Messetag auch Besucher eingeladen: Das „#HR_Feierwerk“ steigt im Edelfettwerk Hamburg.

 

Um die digitale Transformation zu meistern, müssen Arbeitgeber die Organisationsstruktur verändern. Neue Aufgabenfelder, die sich daraus für Personalverantwortliche ergeben, beleuchtet die PERSONAL2016 Nord in dem thematischen Spotlight „Digitale Excellence“. Eine zentrale Herausforderung besteht darin, neue Formen von Führung und Zusammenarbeit für die Arbeitswelt von morgen zu entwickeln. Zudem müssen Betriebe ihre Mitarbeiter auf Veränderungen vorbereiten und fit machen für neue Anforderungen. Last but not least ist digitale Exzellenz auch eines der To-dos für Personalverantwortliche selbst, denn Online-Tools und Social Media Aktivitäten verändern auch die Personalarbeit. Beim Spotlight „Digital Excellence“ erfahren die Besucher in Vorträgen, Diskussionen und Austauschrunden, wie sie optimale „Human Relations“ in ihren Organisationen ermöglichen.

Neue Networking Hubs: Eventforum und Besucherlounge

Dabei zeigt sich die PERSONAL2016 Nord in neuem Gewand: Erstmals gibt es ein Eventforum, eine zentrale Arena für Keynote-Vorträge, kontroverse Diskussionen, HR-Battles und weitere innovative Interaktionsformate. Geplant ist unter anderem ein offenes Panel für den Dialog von Forschung und Praxis: In Zusammenarbeit mit Prof. Dr. Stephan Fischer, Professor für Personalmanagement und Organisationsberatung an der Hochschule Pforzheim, präsentiert der Messeveranstalter das neue Format „Business & Science connect“, einen 90-minütigen Austausch, bei dem Unternehmensvertreter über die Umsetzung von wissenschaftlichen Erkenntnissen in der Praxis diskutieren. Neu sind auch eine Besucherlounge, die Besuchern ausgiebig Gelegenheit zum Networking mit anderen Gästen und Bloggern bietet, und eine Start-up Area, in der sich junge Firmen mit ihren Neuheiten für das Personalmanagement präsentieren.

Ausstellerabend wird zum „#HR_Feierwerk“

Der erste Messetag der PERSONAL2016 Nord, der bisher mit einem reinen Ausstellerabend ausklang, bekommt ein neues Event: Im Edelfettwerk Hamburg geht auf vier Floors das „#HR_Feierwerk“ ab. Eingeladen sind Aussteller, Besucher und weitere Interessierte. Neben den offiziellen Partyattraktionen wie Kabarett und DJs können die Aussteller auch Lounges, Tische oder einen VIP-Raum für ihre Kunden buchen. „Mit einem neuen innovativen Setting und einem attraktiven Line-up auf der Messe und beim #HR_Feierwerk möchten wir gezielt auch ein jüngeres Publikum ansprechen“, betont Sebastian Theis, der neue Projektleiter der PERSONAL Nord, der viel Erfahrung aus dem Kongress- und Eventmanagement in das Team einbringt. „Wir arbeiten aktuell an einem hochspannenden Programm, das Unternehmen in Personalfragen nach vorne bringt.“

Über die PERSONAL2016 Nord
Die Messe PERSONAL Nord (26. bis 27. April 2016, Hamburger Messehallen) ist die führende Veranstaltung für Personalmanagement in Norddeutschland. Die Leistungsschau präsentiert zukunftsweisende Trends rund um das Zentrum der Arbeitswelt: den Menschen in Unternehmen und Organisationen. Die Plattform zeigt Produktinnovationen und Entwicklungen für alle relevanten Personalfragen – von Organisationsentwicklung und Führung über Personalsoftware, Recruiting über Weiterbildung bis hin zu Arbeitsrecht und neuen Personaldienstleistungen im digitalen Zeitalter. Die einzigartige Verzahnung von Messe und Begleitprogramm auf Kongressniveau sowie ein eventorientiertes, interaktives Setting bieten Entscheidern zahlreiche Möglichkeiten für effektiven Wissenstransfer und direkte Geschäftsabschlüsse.

Weitere Informationen und Anmeldung: www.personal-nord.com

Vom 10. bis 11. Mai folgt die PERSONAL2016 Süd, die in der Messe Stuttgart die wichtigsten Kernmärkte im Personalmanagement zeigt – parallel zur Corporate Health Convention. Eintrittstickets berechtigen zum Besuch beider Messen.

Weitere Informationen und Anmeldung: www.personal-sued.de

Über spring Messe Management GmbH
spring Messe Management veranstaltet Fachmessen für Personalmanagement, Professional Learning, Corporate Health, Job and Career und den Public Sector. Langjährige Messe-Erfahrung, thematische Expertise und nachhaltige Kundenorientierung machen die Veranstaltungen von spring zu etablierten Branchenplattformen. spring-Fachmessen sind Seismographen für neue Produkte, Ideen und Managemententwicklungen. Das Tochterunternehmen der Deutschen Messe AG ist in fünf Ländern vertreten: Deutschland, Österreich, Russland, Türkei und Ungarn.

 

 

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