Jobbörsen

10 Jahre Monster Deutschland!

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Eschborn.  Monster.de ging im Juni 2000 an den Start und blickt in diesem Sommer auf ein Jahrzehnt Online-Recruiting in Deutschland zurück. Weltweit betrachtet ist Monster sogar der Pionier der Online-Rekrutierung, da das Online-Portal 1994 in den USA die Stellensuche im Internet erfand und an den Markt brachte. Seitdem hat sich bei Monster auch in Deutschland viel getan. Eine wesentliche Veränderung fand im Jahr 2004 statt: Durch den Zusammenschluss mit dem damaligen Marktführer jobpilot.de baute Monster seine starke Position im deutschen Markt weiter aus und etablierte sich als die führende Plattform in Deutschland.

Heute ist Monster das meistgenutzte und bekannteste kommerzielle Karriereportal in Deutschland. Aktuell bietet Monster.de rund 50.000 Stellenangebote pro Monat an und hatte rund 540.000 aktive, registrierte Nutzer allein in den vergangenen 18 Monaten. Dies alles wurde und ist nur möglich durch das umfassende Partnernetzwerk von Monster.

Neues Partnerprogramm

Um die Zusammenarbeit mit den Partnern zu intensivieren und ihnen zu neuem Wachstum zu verhelfen, eröffnet Monster den Monster Members Club. Ausgewählte Partner, wie Personalmarketing-Agenturen, die sich mit den Werbevorstellungen ihrer Kunden direkt an Monster wenden, oder auch Software-Hersteller und Reseller, die Monster zum Beispiel bei der Implementierung von Bewerbermanagement-Systemen unterstützen, können dem Club beitreten. Monster hat ein versiertes Service-Team aufgestellt, das seine Partner im Rahmen des Programms bei der Geschäftsentwicklung strategisch unterstützt.

Insgesamt gibt es drei unterschiedliche Arten von Mitgliedschaften, die Interessierte mit Informations- und Verkaufsunterlagen sowie zertifizierten Trainings und Beratungen versorgen. Die Basis-Mitgliedschaft bietet ein deutliches Plus an Informationen zu Monster und Kundenaktivitäten. Die so genannte Purple-Mitgliedschaft beinhaltet neben der persönlichen Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner zusätzlich intensive Trainings. Die Platin-Mitgliedschaft umfasst den kompletten Zugang zu allen Leistungen inklusive individueller Ausgestaltungswünsche seitens der Mitglieder.

Zum Start des Partnerprogramms lädt Monster deutschlandweit zu vier regionalen Auftaktveranstaltungen ein. Die thematisch unterschiedlichen Workshops im September dienen dem intensiven Austausch mit den Partnern. Diese können sich somit von Anfang mit einbringen und den Monster Member Club aktiv mitgestalten.

Zusätzliche Informationen zum Partnerprogramm von Monster gibt es im Internet unter:

Vertriebspartner

http://arbeitgeber.monster.de/online-recruiting/vertriebspartner-beratung.aspx

Agenturinformationen

http://arbeitgeber.monster.de/online-recruiting/agentur-information.aspx

Stadt Workshop-Thema

Über Monster Deutschland:

Monster, www.monster.de, ist das bekannteste und meistgenutzte private Online-Karriereportal in Deutschland* mit einem umfassenden Service- und Informationsprogramm rund um Beruf und Karriere. Das Unternehmen bringt Arbeitgeber und qualifizierte Arbeitskräfte auf allen Karrierestufen zusammen und bietet Jobsuchenden passgenaue Unterstützung für die individuelle Karriereplanung. Firmensitz der Monster Worldwide Deutschland GmbH ist Eschborn bei Frankfurt/Main. Die Monster Worldwide Deutschland GmbH ist ein Tochterunternehmen der Monster Worldwide Inc. mit Sitz in New York. Monster Worldwide ist seit 1994 ein weltweit führendes Portal für Online-Rekrutierung und unterstützt Menschen dabei, ihre Lebensziele zu verwirklichen. Monster Worldwide ist in Märkten in Europa, Nordamerika, Lateinamerika und Asien präsent. Monster Worldwide ist an der New York Stock Exchange gelistet (NYSE: MWW) und im Aktienindex S&P 500 notiert.

* TNS Infratest-Studie – November 2009

Ansprechpartner für die Medien:

Monster Worldwide Deutschland GmbH

Alexandra Güntzer

Tel. + 41.79.290 23 79

E-Mail: alexandra.guentzer@monster.de
Anne Rösch

Tel.: 06196.99 92 -626; Fax: 06196.99 92 -922

E-Mail: anne.roesch@monster.de

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