Tattoos als Einstellungshindernis im Polizeidienst – ein kurzer Überblick
Ein Gastbeitrag von Christina Diegel Dass Tattoos und Piercings im Allgemeinen schon einmal zu einem negativen Eindruck im Vorstellungsgespräch um den neuen ersehnten Job führen können, ist bekannt
Digital, dynamisch, disruptiv: Messe präsentiert innovative Personalarbeit für das Internetzeitalter
Schwerpunkt New Work Rund 280 Aussteller zeigen vom 19. bis 20. Mai 2015 ihre Produktneuheiten für das Personalmanagement in Stuttgart Schwerpunkte des zweitägigen Begleitprogramms sind die Themen New
METRO GROUP beteiligt sich an Online-Jobbörse für Restaurants, Hotels und Caterer
Strategische Partnerschaft mit Startup Culinary Agents Marktnische für Fachkräftevermittlung an Restaurants, Hotels und Catering Online-Jobnetzwerk startet in Frankreich und Italien Die METRO GROUP baut ihr Engagement im Startup-Segment
Fachkräfte sind beruflich mobil
Jede zweite Fachkraft in Deutschland würde für eine neue Stelle umziehen 56 Prozent der Fachkräfte in Deutschland sind grundsätzlich gewillt, ihren Wohnort für einen neuen Job zu wechseln.
Global Randstad Award 2015: Microsoft ist weltweit attraktivster Arbeitgeber
Microsoft gewinnt den Global Randstad Award 2015. Die Verleihung des Preises basiert auf den Ergebnissen der größten Employer Branding Studie der Welt. Mehr als 225.000 Menschen zwischen 18
Patrick Beer übernimmt die Vertriebsleitung bei mediaintown
Aufbau einer hausinternen Akademie ist die erste Maßnahme für Neuausrichtung auf wachsendes Produkt- und Aufgabenspektrum Patrick Beer ist seit März 2015 neuer Vertriebsleiter bei der mediaintown GmbH &
Cornelia Hulla übernimmt neue Position bei Mondi
Cornelia Hulla (55) ist seit kurzem Director Human Resources Europe & International bei Mondi, einem Unternehmen der Paper/Packaging-Industrie mit Listings in Südafrika und Großbritannien. Sie verantwortet in dieser
Gretchenfrage: Wo bitte sehr, geht die Jobsuche los?
Es ist eine zentrale Frage für alle Stellensuchenden, wo sie denn bitte sehr am Besten mit ihrer Jobsuche beginnen sollen. Die Eltern fragen? Natürlich. Die Freunde fragen? Naheliegend.
Teilzeitarbeit – In diesen Branchen verdienen Frauen mehr als Männer
Adzuna Studie deckt Verdienstunterschiede von Frauen und Männern in Teilzeitbeschäftigung auf Männer verdienen bei Teilzeitarbeit im Durchschnitt 14% mehr als Frauen, müssen aber größere Verdienstabzüge in Kauf nehmen