Gezielt Fachkräfte ansprechen und gewinnen
Rekrutierung mit wenig Streuverlust und geringem Aufwand 3 von 4 Personalverantwortlichen sind der Meinung, dass spezialisierte Jobplattformen an Bedeutung gewinnen werden. Ihre Argumente sind plausibel: Bessere Qualität der Bewerbenden, passgenauere
