Konen & Lorenzen

Konen & Lorenzen Recruitment Consultants mit Niederlassung in Wien

Die Personalberatung Konen & Lorenzen ist jetzt mit einem Büro in Österreich vertreten. Im Oktober ging die neue Niederlassung der Recruitment Consultants für die Hospitality-Branche in Wien an den Start. Damit ist Konen & Lorenzen international an sechs Standorten präsent.

Das Wiener Team von Konen & Lorenzen: Sonja Holzhauer und P. David Kurzböck.

 

Konen & Lorenzen Recruitment Consultants: 20 Jahre Personalberatung für die Hotelbranche

Die Personalberatung Konen & Lorenzen feiert 20-jähriges Jubiläum. 1997 von Arne Lorenzen und Manuel Konen gegründet, hat sich das Unternehmen von einem Start up zur größten Personalberatung der Branchen Hotellerie, Gastronomie und Touristik in Deutschland entwickelt. Gefeiert wurde der Jubeltag mit einem großen Fest für alle Mitarbeiter.

Sie hatten 1997 die richtige Idee: Die Gründer der Personalberatung Konen & Lorenzen (v.l.) Arne Lorenzen und Manuel Konen.

 

Was als Zwei-Mann-Unternehmen vor 20 Jahren in Düsseldorf begann, ist heute eine international tätige Gesellschaft mit 45 Mitarbeitern und fünf Büros in vier Ländern. Die Personalberatung Konen & Lorenzen Recruitment Consultants sorgt seit zwei Jahrzehnten für die passenden Stellenbesetzungen in der Hospitality-Branche und hat sich hierzulande zum Marktführer entwickelt.

Große Gehaltsstudie Hotellerie 2013

Konen & Lorenzen Recruitment Consultants Düsseldorf präsentiert in Kooperation mit BBE media exklusiv die zweite Auflage der Gehaltsstudie Hotellerie. Das Buch und eine interaktive CD-ROM bieten einen aktuellen umfassenden Einblick in die Gehaltsstrukturen von 76 unterschiedlichen Positionen in der Hotellerie. Die Resonanz auf die erste Auflage hat gezeigt, dass die Studie bereits ein wichtiger Bestandteil in der Personalarbeit, insbesondere im Bereich der Gehaltsverhandlungen geworden ist.

Konen & Lorenzen Recruitment Consultants feiern 15-jähriges Bestehen

Arne Lorenzen
Arne Lorenzen

Eine Mitarbeiterin, eine Handvoll Vermittlungsaufträge und eine Karteikiste mit Bewerberprofilen, so begann vor genau 15 Jahren die Erfolgsgeschichte der Personalvermittlung Konen & Lorenzen. Mittlerweile hat sich das Unternehmen mit seiner Zentrale in Düsseldorf zu einer der erfolgreichsten internationalen Personalvermittlungen für die Hotellerie und Gastronomie mit derzeit 30 Mitarbeitern, und weiteren vier Standorten im In- und Ausland entwickelt.

Personalentwicklungen im Büro der Konen & Lorenzen Recruitment Consultants in Kuala Lumpur

Düsseldorf – In der Niederlassung der Konen & Lorenzen Recruitment Consultants in Kuala Lumpur gibt es seit diesem Jahr zwei Personalveränderungen. Manfred Binder wird für sein herausragendes Engagement in den letzten Jahren gewürdigt und zum President of Konen & Lorenzen Asia/Pacific and The Americas ernannt. Der gebürtige Österreicher, der seit 2006 das Büro in Kuala Lumpur leitet, kann einen großen Erfahrungsschatz aus dem Hotelgewerbe vorweisen. Bevor Manfred Binder in das Team der Konen & Lorenzen Recruitment Consultants trat, besetzte er diverse Führungspositionen bei international tätigen Hotelkonzernen in Europa, Asien und Amerika. Vor seinem Wechsel zu Konen & Lorenzen war er Vizepräsident einer angesehenen Personalberatungsgesellschaft in den Vereinigten Staaten. Manuel Konen, Geschäftsführer der Konen & Lorenzen Recruitment Consultants, über seinen langjährigen Mitarbeiter: „Seine Erfahrung und sein Einsatz werden ihm helfen die zunehmende Verantwortung zu meistern und unsere Expansion im asiatischen und amerikanischen Markt voranzutreiben.“

Karriere-Award Hospitality Career 2009: Gesucht werden die Manager von morgen

Düsseldorf – Die renommierte Personalvermittlung Konen & Lorenzen Recruitment Consultants verleiht auch in diesem Jahr zusammen mit den Fachzeitschriften TOP HOTEL, CATERING INSIDE und KÜCHE den Karriere-Award für Nachwuchs- führungskräfte aus Hotellerie, Gastronomie und Catering.

Im Jahr 2008 wurden junge Führungskräfte der Branche erstmals mit dem Hospitality Career Award gewürdigt. Die große Resonanz bestärkte die Organisatoren den Preis auch 2009 zu verleihen und ihn langfristig in der Branche zu etablieren. Neben der Auszeichnung von High Potentials ist das Ziel des Awards zukünftige Führungskräfte durch individuelle Coachings und Weiterbildungsstipendien zu fördern, Vorbilder für den Branchennachwuchs zu schaffen und die Attraktivität des Gastgewerbes zu unterstreichen.

Konen & Lorenzen Recruitment Consultants und BBE media führen große Studie zum Gehaltsniveau in der Hotellerie durch

Düsseldorf, 03. Juni 2009 – Die Düsseldorfer Personalvermittlungsagentur für die Hotellerie, Gastronomie und Touristik führt zusammen mit dem Verlag BBE media (Verlagsgruppe Handelsblatt) vom 02.06.-15.07.09 eine exklusive Gehaltsstudie durch, die sich an alle Fach- und Führungskräfte der deutschen Hotellerie richtet.

Die Studie hat das Ziel, Transparenz in die Gehaltsstrukturen der Branche in Deutschland zu bringen und die gesamte Bandbreite an Verdienstmöglichkeiten in den einzelnen Positionen aufzuzeigen. Sowohl Unternehmen als auch Bewerber werden von den Ergebnissen profitieren. Sie können aktuelle Trends ableiten und daraus Spielräume bei Gehaltsverhandlungen in Vorstellungsgesprächen abstecken. Die Unternehmen bekommen hilfreiche Informationen darüber, ob sich deren Vergütungspolitik im marktüblichen Rahmen bewegt. Bewerber können sich einen sehr guten Überblick über die aktuellen Verdienstmöglichkeiten schaffen und daraus Rückschlüsse für Ihre zukünftige Karriereplanung ziehen.

Hotelmarkt im Visier: Konen & Lorenzen Recruitment Consultants eröffnen neues Büro in der Schweiz

Düsseldorf, 19. Januar 2009 – Im Januar dieses Jahres haben Konen & Lorenzen Recruitment Consultants ein neues Büro in der Schweiz eröffnet. Die bisherigen 4 Standorte Düsseldorf, Hamburg, Dubai und Kuala Lumpur werden jetzt durch eine neue Dependance in Baar (Kanton Zug) ergänzt. …