Messe-Kongress women&work 2013 ist ausgebucht – Schwerpunktthema am 8. Juni 2013: Future Management
Die women&work, Deutschlands Messe-Kongress für Frauen, ist ausgebucht. Drei Monate nach der women&work 2012 ist auch die dritte Veranstaltung mit über 80 Top-Arbeitgebern für Frauen und knapp 60
Messe-Kongress women&work in der Wahl zum „Publikumssieger 2012“
Beliebtester Preisträger im Wettbewerb „365 Orte im Land der Ideen“ 2012 wird gewählt – jeder kann täglich abstimmen Bonn – Es wird wieder spannend im Land der
Karrierestart mit angezogener Handbremse
Bundesweite Umfrage zeigt: Frauen erwarten Benachteiligungen im Job Bonn. Studentinnen und junge Berufseinsteigerinnen sind ambitioniert: 35 Prozent streben eine Management-Laufbahn an, 22 Prozent wünschen sich eine Teamleitungsfunktion. Damit
Messe-Kongress women&work 2013 auch in Zürich und Wien
Bonn. Die women&work, Deutschlands größter Messe-Kongress für Frauen, prämiert mit dem Innovationspreis „Land der Ideen 2012“ fand unter der Schirmherrschaft von Bundesarbeitsministerin Ursula von der Leyen am 5.
In der Gunst der Frauen weit oben: Bayer, Bosch und Telekom
women&work-Bewerberinnenstatistik gibt Einblick in die Arbeitgeberpräferenzen der Frauen Bewerberinnen der women&work haben sich entschieden: BAYER, Deutsche Telekom, Bosch gehören zu den Top-10 der beliebtesten Arbeitgeber. Insgesamt haben sich
EU-Kommissarin Viviane Reding unterstützt den Messe-Kongress women&work
Qualifizierte Frauen sind für Unternehmen nicht Kosten, sondern Gewinn. „Mehr Frauen in Führung ist ein erklärtes Ziel. Das Potenzial von Frauen sollte auch in der Wirtschaft genutzt werden,
Frauenpower und Business-Ambiente im Plenarsaal in Bonn
Messe-Kongress women&work am 5. Mai „Die women&work ist ein Business-Event der besonderen Art. Die Kombination aus Messe-Atmosphäre, Fachkongress und persönlichem Netzwerken ist bundesweit einmalig“, sagt Melanie Vogel, Initiatorin
Politik für Rabenmütter? Offener Brief an Familienministerin Dr. Kristina Schröder
Sehr geehrte Frau Ministerin, glauben Sie mir, ich verstehe Ihre Situation: als Vollzeit arbeitende Mutter eines kleinen Kindes stecken Sie in den gleichen Rollenkonflikten, unter denen unzählige Mütter
Mit welchen Wünschen und Erwartungen blicken Studierende in die Zukunft?
Student Survey 2012: Karriere, Familie & Co. Bonn – Was verstehen Studierende unter dem Begriff „Karriere“? Glauben sie, dass Karriere und Familie heute miteinander vereinbar sind? Wie denken
Frauen stimmen ab: „Wir wollen in Führung“
„Wollen Frauen überhaupt Führung übernehmen?“ Diese Frage taucht in der aktuellen Diskussion um die Quote immer wieder auf. Eine neue Initiative will nun Schwung in die Debatte bringen
