Die dunkle Seite der Führung: 11 Gründe für das Scheitern von Führungskräften
Diese 11 Faktoren werden gerade in Stresssituationen sichtbar und können ein berufliches Scheitern zur Folge haben. Eine Führungsposition innerhalb eines Unternehmens zu übernehmen, mag sich zwar wie ein
Persönlichkeit – der unbeachtete Katalysator beruflichen Erfolgs
Sinken die Gewinne und bleibt die Geschäftsentwicklung hinter den Erwartungen zurück, suchen viele Führungskräfte an den altbekannten Stellen nach den Schuldigen und nach einem möglichen Ausweg – Bilanzen,