Medienkompetenz erhöht Effizienz der Ausbildung

Große Chancen durch den Einsatz von Sozialen Medien IT-Branche ist Vorreiter bei Web 2.0-Nutzung in der Ausbildung Verbundprojekt KOMMIT gestartet Soziale Medien sind nahezu allgegenwärtig – und werden

Arbeitnehmer und Führungskräfte wählen Kontakte im Social Web genau aus

karriere.at Umfrage: Kollegen als Facebook-Freunde für jeden vierten Arbeitnehmer absolutes Tabu Linz – Alltag Social Networks: Mehr als 2,8 Millionen Österreicher haben ein Facebook-Profil, 95.000 sind auf Twitter.

Ohne Mitarbeiter, Büro und Hardware: Wie virtuelle Unternehmen sich managen lassen

Keynote-Speaker Dr. Nicola Millard auf der Zukunft Personal: Kommunikationsdiät statt Twitter und Social Media Köln. Der 9-to-5-Job ist für die meisten Wissensarbeiter heute ein Relikt aus alten Zeiten.

Banken: Social Media-Erfolg stellt sich nur im Zusammenspiel mit anderen Kanälen ein

Hamburg. Für Banken sind Social Media weniger ein direkter Vertriebsweg, sondern eher ein vertriebsvorbereitender Kanal. Die Hälfte der Kreditinstitute in Deutschland nutzt Social-Media-Plattformen zwar mit dem klaren Ziel,

BITKOM: Mittelstand setzt auf soziale Medien

  Fast die Hälfte aller KMU in Deutschland nutzt Social Media bereits Aktivitäten müssen aber intern professionalisiert werden Soziale Netzwerke und Blogs sind die beliebtesten Anwendungen   Berlin.

Die Hälfte der deutschen Unternehmen setzt soziale Medien ein: Nutzung für Marketing, Vertrieb und Mitarbeitersuche im Vordergrund

Berlin – Fast die Hälfte (47 Prozent) aller Unternehmen in Deutschland setzt soziale Medien ein. Weitere 15 Prozent haben bereits konkrete Pläne, damit in Kürze zu beginnen. Das

Facebook, Google+, Xing & Co: Daten und Fakten zu sozialen Netzwerken

Zwei Drittel der Internetnutzer sind in einem Netzwerk aktiv Onliner verbringen die meiste Zeit bei Facebook Auch Unternehmen nutzen die sozialen Netzwerke Berlin. Soziale Online-Netzwerke wie Facebook, Google+,

Web und Social Media: Konsumgüterunternehmen verstehen Verbraucher nicht

Herkömmliche Marktsegmentierung schlägt fehl / 85 Prozent der Social Media-Nutzer sehen Unternehmen als nicht Social Media-affin / 62 Prozent der heutigen Weltbevölkerung mit Internetzugang kaufen onlineMe Stuttgart. Die

Monster Hosts Thought Leadership Event on Recruiting Emerging Workforce through Social Media

Social Media Summit explores how employers and college recruiters can engage the next generation of job-seekers via social media MAYNARD, Mass. –  Monster.com®, the worldwide leader in connecting

Social Media in Personalmarketing und Recruiting empirisch analysiert

Umfangreiche Studie von FH Koblenz und Medienfabrik Gütersloh   Gütersloh. Es ist die bisher größte empirische Analyse zur Nutzung von Social Media im Bereich Personalmarketing und Recruiting: 230