Ein guter letzter Eindruck ist wichtig

Im Interview: StepStone Bewerbungsexpertin gibt Tipps für den gelungenen Abschied vom alten Job Düsseldorf. Mit dem Rauchen aufhören, gesünder essen, mehr Zeit mit der Familie verbringen – viele

Mit Zuversicht ins neue Jahr

StepStone Umfrage: Jede zweite Fach- und Führungskraft erwartet ein besonders gutes 2012 für ihr Unternehmen Düsseldorf. Trotz Euro-Krise und Unsicherheit auf den Finanzmärkten bleibt die Mehrheit der deutschen

Jahresbonus Fehlanzeige

StepStone Umfrage: 73 Prozent der Deutschen erhalten keinen Jahresbonus – und das, obwohl die Geschäfte 2011 in vielen Unternehmen gut liefen Düsseldorf. Fast drei Viertel der deutschen Fach-

Trotz Euro-Krise droht ein massiver Fachkräftemangel

Aktuelle Arbeitsmarktzahlen: StepStone Geschäftsführer Sebastian Dettmers zur paradoxen Situation auf dem deutschen Arbeitsmarkt Düsseldorf, November 2011. Gute Nachrichten vom Arbeitsmarkt: Mit 2,71 Millionen hat die Zahl der Arbeitslosen

StepStone von Internetusern 2011 zum vierten Mal in Folge zur beliebtesten Karriere- Website des Jahres gewählt

Düsseldorf, November 2011. www.stepstone.de ist und bleibt aus Sicht zahlreicher Internet-User der absolute Favorit, wenn es um die Jobsuche im Netz geht. Wie bereits in den Jahren 2008,

Bewerbungen per E-Mail sind Standard

StepStone Studie: 72 Prozent der Kandidaten bewerben sich heute per E-Mail – 6 Prozent mehr als im Vorjahr und 33 Prozent mehr als 2006 StepStone Vortrag zu Standards

TNS-Studie: StepStone ist Qualitätssieger unter den Jobbörsen

StepStone liefert mit Abstand die meisten und besten Bewerbungen Düsseldorf, November 2011. Unternehmen, die ihre Stellenanzeige bei einer Online-Jobbörse schalten, erhalten über www.stepstone.de nahezu doppelt so viele Bewerbungen

Wer seinen Job liebt, ist erfolgreicher

StepStone Umfrage: Drei von vier Deutschen üben ihren Beruf leidenschaftlich gerne aus – im Europavergleich nur Durchschnitt Düsseldorf, November 2011. Die meisten Deutschen arbeiten gerne: Gut drei Viertel

Jobbörsen-Auswahl: empirisch, praktisch, gut!

Der Königsweg zum Wunschkandidaten führt über die Auswahl der richtigen Jobbörse Von Gerhard Kenk Eigentlich könnte die Suche nach den dringend benötigten Fachkräften ganz einfach sein: Als Personaler

Freitag schon auf Montag freuen

StepStone startet deutschlandweite Werbekampagne – „Finde auch du einen Job, den du liebst“ Düsseldorf, November 2011. „Finde auch du einen Job, den du liebst“ – so lautet das