Akademikernachwuchs hat keine Angst vor Digitalisierung

84 Prozent des Akademikernachwuchses haben keine Angst vor der Digitalisierung der Arbeitswelt. Stattdessen erwartet mehr als die Hälfte der Studenten (55 Prozent), dass dadurch sogar neue Jobs entstehen.

Recruitingplattform Talerio – Nur die Fähigkeiten zählen

Talente finden durch einzigartige Kombination von Testergebnissen und Jobvalidierungen, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht oder sozioökonomischem Hintergrund Hamburg, Februar 2015 – Die aktuellen Diskussionen um die Frauenquote, Gleichbehandlung