LinkedIn: Jobbörse Bright wird für 120 Millionen Dollar übernommen

Von Gerhard Kenk, Crosswater Job Guide. Das Business-Netzwerk LinkedIn greift tief in die Tasche und investiert 120 Millionen Dollar in die Übernahme der US-Jobbörse Bright. Der primäre Anreiz

HR-Technologie im Spannungsfeld des modernen Recruitings

Von Gerhard Kenk, Crosswater Job Guide. Opas Bewerbungsmappe ist schon lange out und längst zieht Kollege Computer die Strippen bei nahezu allen Prozessen des Recruitings. Während as Internet-basierte

Recruiting-Technologie aus dem Land der Tulpen: Die Textkernel-Highlights des Jahres 2013

Amsterdam. Textkernel blickt auf ein erfolgreiches Jahr 2013 – voller Innovationen, Produktentwicklungen und fortschrittlichen Projekten – zurück. Textkernel hat wieder alle Karten auf die semantische Recruiting Technologie gesetzt

Textkernel: Neue Software-Release CV Parsing Extract

Neue Releases CV Parsing Textkernel ist stolz Ihnen eine neue Edition unserer CV Parsing Software Extract! vorzustellen. Im Folgenden können Sie die wichtigsten neuen und verbesserten Features finden.

Kundenbericht YER: Mit der semantischen Technologie von Textkernel schneller Kandidaten und freie Stellen matchen

Lassen Sie – mit semantischer Technologie – die Stellenanzeige selbst nach dem passenden Kandidaten suchen „Die Kombination von Jobfeed und Match! ist ein wichtiger Schritt für YER. Wir

Der Werkzeugkasten für Active Sourcing: Textkernel entwickelt neue Jobfeed-Features

Auch wenn Active Sourcing in letzter Zeit als der Königsweg im Recruiting dargestellt wird, müssen Recruiter in der Lage sein, das Magische Dreieck im Active Sourcing zu beherrschen.

Informations- und Kommunikationsbranche (IKT) publiziert die meisten Stellenanzeigen

Amsterdam. Im dritten Quartal von 2013 waren 11% aller online veröffentlichten Stellenanzeigen in Deutschland im Bereich IKT. Dies geht aus den Daten von Jobfeed, ein Tool, das Analysen

Milch & zucker und Textkernel kooperieren für mehr Komfort in der Onlinebewerbung

Bad Nauheim / Amsterdam:Textkernel B.V. und milch & zucker AG sind Partner zur Nutzung von CV-Parsing in der Bewerbermanagement-Lösung „BeeSite Recruiting Edition“. Online-Bewerbungsformulare sind oft mühsam für BewerberInnen,