Neue Kooperation: arvato Systems und Dr. von Göler Verlagsgesellschaft
München. Die Unternehmen arvato Systems und die Dr. von Göler Verlagsgesellschaft mbH geben ihre Kooperation bekannt. Gegenstand der Zusammenarbeit ist eine hoch spezialisierte Beratung, über die Verlage in
Vertriebsklima fällt zum zweiten Mal in Folge
Frankfurt/M. Im dritten Quartal 2011 vermeldet der Vertrieb ebenso wie im Quartal zuvor eine Eintrübung der Angebotslage in Deutschland: Sowohl die Zahl der Neukunden als auch die Angebotshöhe
Hightech-Branche startet Partnerschaft mit Brasilien
Kooperationsabkommen in São Paulo unterzeichnet – Brasilien ist 2012 Partnerland von CeBIT und BITKOM Berlin / Sao Paulo. Die deutsche Hightech-Branche und die Deutsche Messe AG als Veranstalter
GULP Geschäftsstelle Hamburg ist umgezogen
Alte Büroräume wurden dem wachsenden Team zu klein – weitere Neueinstellungen sind geplant München, Oktober 2011. Der Platz in den alten Geschäftsräumen wurde knapp: Die GULP Geschäftsstelle Hamburg
Neun deutsche Unternehmen gehören zu den attraktivsten Arbeitgebern der Welt
Studierende schätzen die deutsche Autobranche Köln. Der exklusive Kreis der deutschen Unternehmen, die in dem Index der globalen Arbeitgeberattraktivität vertreten sind, ist um einen Automobilbauer gewachsen. Daimler schaffte
Jobsuchmaschine JobiJoba: Bilanz sechs Monate nach Start in Deutschland
Bordeaux. Die Betreiber der europäische Jobsuchmaschine Jobijoba, die im März dieses Jahres ihre deutsche Präsenz gelauncht hat, zeigen sich sechs Monate nach Start zufrieden mit den bisher am
Ictjob.de: IT-Stellenbörse findet automatisch passende Bewerber aus Spanien
Arbeitgeber auf ictjob.de sprechen mit Ihren Anzeigen kostenlos passende IT-Fachkräfte aus Spanien an // ictjob Gruppe betreibt eine der führenden spezialisierten IT-Jobbörsen in Spanien Leinfelden-Echterdingen – Deutsche Unternehmen
Internationales Employer Branding & Recruiting Seminar am 21. November
Top-Talente gesucht: Erfolgreiches Recruiting rund um den Globus Gummersbach. Weil sich der Fachkräftemangel im eigenen Land immer weiter verschärft, konzentrieren viele deutsche Unternehmen ihre Recruiting-Aktivitäten nun auf die
Persönlichkeit der Bewerber wichtiger als Praxiserfahrung
Die K.O-Kriterien der deutschen Personaler Köln. Die Persönlichkeit der Bewerber ist das zweitwichtigste Auswahlkriterium, nach dem Studienfach für Personaler in Deutschland. Das ergab die bundesweite Befragung von Universum
Vertriebskooperation: Professionelles „3D-Recruiting“ mit meinestadt.de, laufbahner.de und sueddeutsche.de
Siegburg/München. Der Stellenmarkt von meinestadt.de und die Online-Karriereportale laufbahner.de und sueddeutsche.de der Süddeutschen Zeitung vereinen ihre Stärken in einer neuen Vertriebskooperation. Das neue „3D-Recruiting Bundle“, das ab dem