Die magische Drei
Drei Dinge braucht der Mann – die Psychologie der drei – die Drei der Urzeit – drei Dinge im täglichen Leben – drei Argumente in Verkauf und Werbung
Jobsuchende wollen mehr Transparenz beim Gehalt
Aktuelle Online-Umfrage von Monster zeigt: 91 Prozent der Befragten sind dafür, dass Arbeitgeber das Gehalt in der Stellenanzeige veröffentlichen Eschborn, 19. Juli 2011 – „Unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen“
Seminar gegen Fachkräftemangel: Münchener Unternehmerkreis IT öffnet sich für alle Branchen
Gemeinsame Studie mit European Marketing Communications (www.euromarcom.de) Wiesbaden/München – Mit besserer Mitarbeitermotivation können Unternehmen aus dem bestehenden Personalstand zwischen 10 und 20 Prozent mehr Leistung herausholen, meint
Jobportal-Netzwerk von Berufsstart schlägt Brücke zwischen Hochschulen und Wirtschaft
Großenkneten. Aus dem regionalen Berliner Verbund ist längst ein einzigartiges Projekt geworden, das bundesweit die Interessen von Hochschule und Wirtschaft zusammenbringt. Wer hier eine Stellenanzeige ausschreibt, wird mit
Blumenstrauß, Arbeitsvertrag und Flugticket in die Welt
Strategieworkshop Fachkräfte anlässlich 10-jähriger Kooperation der Region Heilbronn-Franken mit der Hochschule Eberswalde Anlässlich der 10-jährigen Kooperation zwischen der Wirtschaftsregion Heilbronn-Franken GmbH (WHF) und der Hochschule Eberswalde fand Mitte
Hürther Unternehmen aus dem Technologiezentrum ST@RT HÜRTH gewinnt Existenzgründerpreis
Hürth. Vier „High Potentials“ wurden am 12. Juli 2011 in der Piazzetta des Historischen Rathauses zu Köln ausgezeichnet. Die rheinischen Existenzgründer erhielten bei der abendlichen Festveranstaltung mit 150
E-Recruiting Spezialist softgarden verstärkt Aktivitäten im Ausland
Softgarden erweitert Kundenbasis in Österreich und der Schweiz. Weitere Länder und neue Sprachversionen sind in Planung. Berlin – Der E-Recruiting-Software Anbieter softgarden verstärkt seine Aktivitäten außerhalb des Heimatmarktes
Fachkräftebedarf: BA verfolgt Doppelstrategie
Nürnberg. Angesichts der aktuellen Berichterstattung in den Medien tritt die Bundesagentur für Arbeit (BA) dem Eindruck entgegen, der zunehmende Bedarf an Fachkräften solle vor allem durch das Anwerben
Projekte für selbstständige Ingenieure: Im Süden spielt sich mehr ab als im Norden
GULP: Angebot und Nachfrage in den einzelnen Regionen passen aber gut zusammen München, Juli 2011. Mehr als 40 Prozent aller bei der Projektbörse GULP eingetragenen selbstständigen Ingenieure stammen