Work-Life-Balance: Mit dem Handy den Job-Alltag und das Privatleben meistern
In der heutigen schnelllebigen Welt ist die Work-Life-Balance ein immer wichtigeres Thema. Die Grenzen zwischen Arbeit und Privatleben verschwimmen zunehmend, und die ständige Erreichbarkeit kann sowohl Segen als
Internationale Recruiting Trends: Personalsuche in Social Media, Nischenportalen & Co.
Köln. Recruiting mit Social Media und in berufsspezifischen Jobbörsen, intensives Suchmaschinenmarketing für Stellenanzeigen sowie internationale Personalbeschaffung: Auf der Messe Zukunft Personal präsentieren zahleiche Aussteller vom 17. bis 19.
Mein flexibler Baukasten… Für meine neue Jobbörse!
Ein Gastbeitrag von Dr. Elfi Furtmüller, Wien Warum mögen wir LEGO so gerne? Es macht Spaß ein Legohaus zu bauen, die Bausteine kann man flexibel verschieben und dennoch
Internationales Recruiting: Wie halten wir internationale Studierende in Deutschland?
Ein Gastbeitrag von Hanna Weyer Junge ausländische Talente, die ihr Studium in Deutschland abgeschlossen haben, sind wichtig für den deutschen Arbeitsmarkt. In Zeiten des Fachkräftemangels und des demographieschwachen
Großbritannien: Düstere Arbeitsmarktsituation für Absolventen
Von Gerhard Kenk, Crosswater Job Guide Der „Daily Telegraph“ berichtet in seiner gestrigen Print-Ausgabe gleich in mehreren Artikeln über düstere Aussichten für Absolventen auf dem britischen Arbeitsmarkt. Graeme
Games Branche: Die wollen (nicht) nur spielen
Ein Gastbeitrag von Deborah Liebig, PR und Marketing bei get in IT Spielprinzipien festlegen, Levelarchitekturen entwerfen, Game Engines, Tools und Plugins entwickeln… In den Wochen vor
Rekrutieren Sie auch ohne feste Eignungskriterien? – Studie zeigt eklatante Mängel bei der Personalauswahl
Ein Gastbeitrag von Falko Brenner, viasto GmbH Anspruch und Wirklichkeit klaffen selten so weit auseinander wie in der HR-Welt. Ein aktuelle Studie des weltweit agierenden HR-Dienstleisters Hays machte
