Lumesse und HireVue schmieden strategische Partnerschaft

Thomas Volk, CEO Lumesse
Thomas Volk, CEO Lumesse

Düsseldorf − Lumesse, Europas größter unabhängiger Anbieter für Talent Management Software, gab heute die neu geschmiedete globale Partnerschaft mit HireVue bekannt, dem führenden Anbieter für Talent Interaktion und digitales Recruiting. Mit der Partnerschaft weitet Lumesse Reichweite und Funktionalität seiner e-Recruiting Lösung Lumesse TalentLink erheblich aus. Ziel ist es, den Recruiting Prozess für Unternehmen und Kandidaten mit Hilfe der Video-basierten Anwendungen von HireVue weltweit zu modernisieren und zu vereinfachen.

Durch die Partnerschaft mit HireVue können Unternehmen fortan digitale Interview-Ressourcen wie Videos in ihre Talent Acquisition Lösung von Lumesse TalentLink sowie ihren Recruiting Prozess einbinden. Die integrierte Plug-and-Play-Lösung ist vollständig skalierbar und lässt sich leicht innerhalb des Unternehmens ausrollen, ohne, dass dafür weitere Anpassungen notwendig sind.

„Die integrierte Plattform von Lumesse und HireVue hilft Unternehmen, die passenden Kandidaten anzuwerben und sie zu halten. Dies ist ein einzigartiger Wettbewerbsvorteil“, sagt Thomas Volk, CEO bei Lumesse, „Unsere Kunden zeigen bereits reges Interesse an diesem Tool und wir erwarten eine starke Nachfrage, sobald die Integration vollständig abgeschlossen ist.”

Der Einsatz digitaler Interviews im Bewerbungsprozess entwickelt sich rasant und eröffnet Recruitern und Bewerbern neue Wege, miteinander in Kontakt zu treten. Gleichzeitig wird die Effizienz im Recruiting Prozess in hohem Maße gesteigert. Außerdem sinkt der Zeitaufwand für das Sichten und Interviewen von Bewerbern deutlich.

„Bei HireVue war es immer unsere Absicht, Partner zu finden, die unseren Grundgedanken teilen, Kandidaten dabei zu helfen, ihre Geschichte zu erzählen. Und zwar mit Prozessen, die auch für das Recruiting von Unternehmen wirksam sind”, so Mark Newman, Gründer und CEO von HireVue. „Die Partnerschaft mit Lumesse in Kombination mit der neuen Präsenz in London erlauben uns, unseren wachsenden europäischen Kundenstamm besser zu bedienen.”

Die Integration von Lumesse und HireVue modernisiert und vereinfacht den Recruiting Prozess. Recruiter und Personalmanager können damit künftig Video-basierte Interviews einrichten, verwalten und Ergebnisse und Folgeschritte bewerten − und das alles auf einer Plattform. Für Kandidaten gestaltet sich der Bewerbungsprozess nahtlos, leicht und einheitlich und ermöglicht ihnen zudem einen besseren Kontakt zu Entscheidungsträgern.

 

Mehr über TalentLink

Lumesse TalentLink verbessert die Recruiting Effizienz von Kunden egal welcher Größenordnung und gibt ihnen so die Möglichkeit, Spitzenkandidaten als Erste zu erreichen. Das Tool ist in über 30 Sprachen erhältlich und basiert auf moderner Web 2.0 Technologie (Lieferung als SaaS). Lumesse TalentLink ist innovativ und intuitiv, und unterstützt komplexe internationale Projekte zur Gewinnung von Hochschulabsolventen ebenso wie die Ernennung von Führungskräften.

 

 

Über HireVue

HireVue is making business personal again through social, mobile & video enriched workplace interactions. Our Talent Interaction Platform™ lets people tell their story and demonstrate their talents, enabling high-touch collaboration and insights – all at the speed, quality and consistency of digital. HireVue was recognized by Forbes as a top 10 company on America’s Most Promising Companies list in 2014, as a top 50 company in Deloitte’s Annual Fast 500, and as a top 500 fastest -growing private company by Inc. magazine in 2013. Join HireVue customers like Ocean Spray, American Express, UnitedHealth Group, NYSE and Geico that are reimagining recruiting and putting the personal back in business. http://www.hirevue.com.

 

Über Lumesse

Lumesse versteht als einziger globaler Anbieter auch die lokalen Aspekte Ihrer Talent Management Strategie. Wir unterstützen unsere Kunden überall auf der Welt, die richtigen passenden Talente zur richtigen Zeit und am richtigen Ort zu finden, zu binden und zu entwickeln. Durch die kulturelle Vielfalt unseres Teams und unsere lokale Präsenz entwickeln wir Talent Management Lösungen, die so funktionieren, wie unsere Kunden arbeiten! Denn nirgends auf der Welt sind Menschen, Organisationen oder Kulturen völlig gleich. In unseren Augen sind Unterschiede eine Stärke und keine Schwäche.

Mehr als 2.300 Kunden arbeiten in über 70 Ländern mit uns und unseren Lösungen, weil sie erkannt haben, dass Engagement, Innovationen und Werte von Menschen geschaffen werden. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, das volle Potenzial ihrer Mitarbeiter in ihrem Unternehmen zu entwickeln. Unsere integrierte Talent Management Lösung ist global, intuitiv, sicher und in mehr als 50 Sprachen verfügbar.

Lumesse Büros und Partner sind in mehr als 40 Ländern vertreten, so auch in EMEA, in den Vereinigten Staaten und in Asien. Ihren lokalen Ansprechpartner finden Sie unter: www.lumesse.de/kontakt

 

 

 

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