CeMAT 2014: job and career bringt Arbeitgeber, Fachkräfte und Nachwuchs zusammen
„job and career at CeMAT „, 19. bis 23. Mai 2014, Hannover
- Eigenes Online-Jobportal zur Messe
- Vielfältiges Rahmenprogramm unterstützt Logistiker in ihrer Karriereplanung
Nach der Automobilwirtschaft und dem Handel ist die Logistikbranche der drittgrößte Wirtschaftsbereich in Deutschland – noch vor der Elektronikbranche und dem Maschinenbau. Rund 230 Milliarden Euro hat die Logistik 2013 erwirtschaftet und der Aufwärtstrend hält weiter an. Von diesem Trend profitiert auch die Intralogistikbranche, die mit ihren technischen Lösungen ein bedeutender Treiber der Logistik ist. Dementsprechend gesucht sind derzeit gute Mitarbeiter mit Branchen-Know-how. Genau hier setzt die Recruitingmesse job and career at CeMAT an.
„Eingebettet in die CeMAT, die weltweit führende Messe für Intralogistik, bringen wir mit dieser neuen Recruiting-Plattform job and career Arbeitgeber gezielt mit den passenden Bewerbern zusammen. Im Fokus stehen hierbei nicht nur erfahrende Fachkräfte auf Experten-Niveau, sondern auch Facharbeiter sowie der Nachwuchs“, erläutert Wolfgang Pech, Geschäftsbereichsleiter bei der Deutschen Messe AG.
Als Partner von job and career mit an Bord ist auch der Verband Deutscher Maschinen- und Anlagenbau e.V. (VDMA), der auf der job and career at CeMAT seine neue Internet-Nachwuchsplattform mit integrierter Stellenbörse talentmaschine.de präsentieren wird.
Im Fokus: passive Kandidaten
Anders als reine Jobmessen richtet sich die Messe nicht nur an Fachkräfte, die gerade aktiv einen neuen Job suchen, sondern auch an die so genannten passiven Kandidaten, die ihren Messebesuch einfach und unkompliziert damit verbinden möchten, etwas für ihr berufliches Fortkommen zu tun. Die CeMAT bietet dafür eine ideale Plattform: Von den 53.000 Besuchern, die 2011 an der CeMAT teilgenommen haben, waren 28 Prozent Fach- und Führungskräfte aus den Bereichen Materialwirtschaft, Logistik, Lager und Transport.
Eigenes Online-Jobportal
Hilfe beim erfolgreichen Stellenwechsel oder beim Einstieg als Nachwuchsfachkraft bietet ein eigens für die Messe eingerichtetes Online-Jobportal. Das Portal bietet Bewerbern unter www.jobs.cemat.de nicht nur die aktuellen Stellenangebote der teilnehmenden Unternehmen, sondern auch ausführliche Arbeitgeberporträts mit allen wichtigen Hintergrundinfos zum jeweiligen Unternehmen. Abrufbar sind alle im online inserierten Stellen auch direkt auf der Messe, wo sie an einer Reihe multimedialer Jobwalls eingesehen, ausgedruckt, per Mail versendet oder direkt auf das Mobiltelefon geladen werden können.
Vortragsprogramm bietet Mehrwert für Bewerber
Darüber hinaus können die Besucher der job and career at CeMAT von einem umfangreichen Rahmenprogramm rund um ihre persönliche Weiterbildung und Karriereplanung profitieren. „Zusätzlich zur eigentlichen Stellensuche bieten wir den Messebesuchern ein breites Vortragsangebot zu verschiedenen Themen, die für ihren Berufsalltag wichtig sind. Neben gezielten Karrieretipps für Logistik-Experten soll hierbei auch der Spaß nicht zu kurz kommen, etwa, wenn Gelassenheitstrainer Christian Bremer auf unserer Bühne aufzeigt, wie man es schafft, Stress in aktive Gelassenheit zu verwandeln“, erklärt Michael Heipel, Geschäftsführer der spring Messe Management GmbH, die den Karrierebereich auf der CeMAT in diesem Jahr erstmals ausrichtet
BVL Campus, der Zusammenschluss der Aus- und Weiterbildungsinstitutionen der Bundesvereinigung Logistik, zeigt am Dienstag, 20. Mai, von 10:30 bis 11:15 Uhr in einer Podiumsdiskussion „Wege in die Logistik“ auf und wird in einer weiteren Gesprächsrunde am Mittwoch, 21. Mai, zur selben Uhrzeit das Thema „Karriere beginnt im Studium“ erörtern.
Neben Vorträgen und Diskussionen werden sich auf der Bühne in Halle 13 in jeweils 20-minütigen Unternehmenspräsentationen auch einzelne Arbeitgeber den Bewerbern vorstellen.
Weitere Informationen finden Sie im Internet unter folgender Adresse: www.cemat.jobandcareer.de
Über die CeMAT:
Die CeMAT wird vom 19. bis zum 23. Mai 2014 in Hannover ausgerichtet. Die weltweit führende Intralogistikmesse wird danach als Neuerung alle zwei Jahre auf dem Messegelände in Hannover veranstaltet. Zur CeMAT im Jahr 2011 kamen mehr als 1 000 Aussteller aus 39 Ländern sowie rund 53 500 Fachbesucher aus aller Welt. Jeder zweite Aussteller sowie jeder dritte Besucher kamen aus dem Ausland. Aufgrund der weltweiten Bedeutung der CeMAT für die internationale Logistikbranche werden mittlerweile vier weitere CeMAT-Veranstaltungen in den großen Wachstumsregionen ausgerichtet: CeMAT RUSSIA (23. bis 26. September 2014 in Moskau), CeMAT ASIA (27. bis 30. Oktober 2014 in Shanghai), CeMAT INDIA (10. bis 13. Dezember 2014 in Delhi) und CeMAT SOUTH AMERICA (30. Juni bis 3. Juli 2015 in São Paulo). Darüber hinaus organisiert die Deutsche Messe AG die MATERIALS HANDLING EURASIA (19. bis 22. März 2014 in Istanbul) und die INTRALOGISTICA ITALIA (19. bis 23. Mai 2015 in Mailand).
Über job and career:
job and career ermöglicht hochkarätige Kontakte zwischen Unternehmen und Fach-/Führungskräften aus den MINT-Bereichen Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften und Technik – eingebettet in führende Fachmessen: CeBIT, HANNOVER MESSE, CeMAT, IAA Nutzfahrzeuge, LIGNA und INTERSCHUTZ. Veranstaltet werden die job and career-Ausstellungsbereiche von der spring Messe Management GmbH. Die Tochter der Deutschen Messe AG ist in vier Ländern vertreten (Deutschland, Österreich, Ungarn und Russland) und auf Fachmessen für Personalmanagement, Rekrutierung, Professional Learning, Corporate Health und den Public Sector spezialisiert
spring Messe Management GmbH
Güterhallenstrasse 18 a
68159 Mannheim
Tel.: +49 621 70019-150
Fax.: +49 621 70019-19
E-Mail: k.kanellos@messe.org
job and career at HANNOVER MESSE, 07. bis 11. April 2014, Hannover
job and career at CeMAT, 19. bis 23. Mai 2014, Hannover
job and career for women, 26. bis 27. September 2014, Wien
job and career at IAA Nutzfahrzeuge, 25. September bis 2. Oktober 2014, Hannover
job and career at CeBIT, 16. bis 20. März 2015, Hannover
