CSR Jobs Award 2016: Arbeitgeber mit Verantwortung gesucht – jetzt bewerben

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  CSR Jobs und Personalmagazin prämieren engagierte Arbeitgeber in Deutschland

• Hoch karätige Jury wählt Arbeitgeber mit Verantwortung aus
• Flüchtlingshilfe von Unternehmen als neu geschaffene Award-Kategorie
• Prominente Award-Verleihung in Köln

Zum zweiten Mal prämiert das Employer Branding Beratungsunternehmen CSR jobs & companies in Kooperation mit dem Personalmagazin Arbeitgeber mit Verantwortung: Bis zum 30. Juni 2016 haben Unternehmen, Behörden und Institutionen mit Sitz in Deutschland Gelegenheit, sich zu bewerben. Neu in diesem Jahr sind die Kategorien „Unsere Flüchtlingshilfe“, „Unser Nachwuchs“ und „Unsere neue Arbeitswelt“.

Gerade junge Arbeitnehmer und Hochqualifizierte wollen mehr vom Job als das monatliche Gehalt. Von der Vereinbarkeit von Familie und Beruf über Gesundheitsmanagement bis hin zu sozialem und gesellschaftlichem Engagement schauen Mitarbeiter sehr genau hin, in welchen Bereichen sich Arbeitgeber engagieren. Viele Mitarbeiter möchten sich auch selber gerne aktiv im Rahmen von Corporate Volunteering Programmen einbringen. Zahlreiche Arbeitgeber in Deutschland kommen diesem Wunsch nach und haben CSR (Corporate Social Responsibility) Aktivitäten entwickelt, in die sie ihre Mitarbeiter aktiv einbinden. Die Plattform für engagierte Arbeitgeber in Deutschland www.csr-jobs.de und das Personalmagazin, Deutschlands meistgelesenes Fachmagazin im Personalwesen, möchten helfen, diese Beispiele einer breiteren Öffentlichkeit zugänglich zu machen. Zum zweiten Mal wird der CSR Jobs Award ausgelobt. Die Teilnahme ist kostenfrei.

Wie kann ich mich bewerben?

Unter www.csr-jobs.de können sich Unternehmen, Behörden und Institutionen bis zum 30. Juni 2016 als „Arbeitgeber mit Verantwortung“ bewerben. Die Bewerber müssen ihren Sitz in Deutschland haben. Unter allen Einsendungen wählt eine unabhängige Jury zehn Arbeitgeber aus, die sich in besonderer engagieren. „Wir möchten mit dem Wettbewerb Unternehmen dazu motivieren, ihre CSR-Aktivitäten nach außen zu tragen“, so Katharina Schmitt, Redakteurin Personalmagazin und Jurymitglied. „Viele Arbeitgeber engagieren sich für Familie, Gesellschaft oder jetzt auch für Flüchtlinge. Wir möchten diese Beispiele vorstellen und freuen uns auf zahlreiche Bewerbungen.“
Mitmachen und gewinnen

Die „Arbeitgeber mit Verantwortung“ werden mit dem CSR Jobs Award 2016 ausgezeichnet. Die zehn besten Unternehmen erhalten unter www.csr-jobs.de ein ausführliches Unternehmensprofil in Wort und Bild. Jeder Teilnehmer des Wettbewerbs erhält zehn Stellenanzeigen auf der Plattform kostenfrei. Unter allen Teilnehmern verlost CSR Jobs einen Employer Branding Workshop. Bewerben Sie sich bis zum 30. Juni 2016 unter www.csrjobs.de. Gerne können Sie auch Bild – und/oder Videomaterial beifügen.
Die Teilnahme am Award ist kostenfrei. Die Gewinner werden im Rahmen einer prominenten Award-Verleihung in Köln bekannt gegeben.
Weitere Informationen unter www.csr-jobs.de.

Kontakt
Stefanie Rennicke, CSR jobs & companies GmbH, Maria-Hilf-Straße 15-17, 50677 Köln
Telefon: +49 (0)221 677 82 61-0
E-Mail: stefanie.rennicke@csr-jobs.de