Yourfirm-Städteranking: Zehn deutsche Großstädte im Karrierecheck
Im Rahmen einer Studie hat das Karriereportal Yourfirm (www.yourfirm.de) zehn deutsche Großstädte auf ihre Karriereanreize hin untersucht. Dabei wurde ein Gesamtpaket bewertet, das sich aus wirtschaftlichen Faktoren wie
Gehalt ist kein Geheimnis – stellenanzeigen.de-Umfrage zeigt: 45 Prozent der Deutschen diskutieren ihre Gehälter offen im Büro
München. Fast die Hälfte der deutschen Arbeitnehmer sprechen mit den Kollegen über ihr Gehalt. Das ist das Ergebnis einer Online-Umfrage von stellenanzeigen.de, einer der bekanntesten Online-Jobbörsen in Deutschland,
Leyla Spencer leitet neues Kienbaum-Büro in Istanbul
Kienbaum eröffnet Niederlassung in der Türkei Gummersbach. Die Managementberatung Kienbaum verstärkt ihre Präsenz in Europa und eröffnet eine Niederlassung in Istanbul: Mit Leyla Spencer (44) gewinnt die türkische
Wandeln oder weichen: Banken setzen auf neue Geschäftsmodelle
Hamburg – Banken sind nach eigener Einschätzung besonders stark vom Verlust von Kunden und Marktanteilen bedroht, wenn sie ihr Geschäftsmodell nicht regelmäßig an neue Bedingungen anpassen. 92 Prozent
Unternehmen schätzen gegenseitige Loyalität
Secretary Plus veröffentlicht Europa-Studie zum Berufsbild des Sekretariats und Management Supports München – Das Berufsbild und das Selbstverständnis der Sekretärin ändern sich. Details dazu und zu den starken
Europäische Kommission startet Große Koalition für digitale Arbeitsplätze
Brüssel. EU-Kommissionspräsident José Manuel Barroso appellierte heute an Europas IKT-Unternehmen, Regierungen sowie Aus- und Weiterbildungseinrichtungen, einer Großen Koalition für digitale Arbeitsplätze beizutreten und Schritte einzuleiten, um zu verhindern,
Mit Weiblichkeit zum Erfolg
Kolumne des Buchautors Karsten Edelburg auf womenandwork.de erschienen In einer männerdominierten Wirtschaftswelt haben es Frauen oft schwer, sich zu behaupten. Karsten Edelburg, Autor des Buches „How to play
OTTO: Wenn es gut läuft, ist Employer Branding ein Kinderspiel
OTTO-Einzelgesellschaft mit höchstem Gewinn seit über einem Jahrzehnt – Hamburger starten breite Markt- und Markenoffensive OTTO schließt das Geschäftsjahr 2012/13 (28. Februar 2013) mit dem höchsten Gewinn seit
Die neue Art Talente zu finden
Monster auf der CeBIT: HR-Lösungen vereinfachen Rekrutierungsprozesse Monster bietet maßgeschneiderte Bewerbermanagement-Software TMS für Unternehmen jeder Größe Semantische Such- und Analyse-technologien ermöglichen gezielte Suche geeigneter Mitarbeiter Eschborn. Der Rekrutierungsprozess
Arbeitsmarkt Telekommunikation: Kein Wachstum bis 2015 – Breitbandkabel legt gegen den Trend zu
Hamburg – Die Aussichten für Telekommunikationsunternehmen in Deutschland sind verhalten: Führungskräfte erwarten für ihre Branche in den kommenden drei Jahren bestenfalls stagnierende Umsätze. Der intensive Wettbewerb, ein hoher