Frauenquote bei Siemens: Janina Kugel wird Vorstandsmitglied
Mit zwei Neubesetzungen markiert Siemens Fortschritte bei der Frauenquote – im Vorstand und im Aufsichtsrat Janina Kugel, bisher Corporate Vice President Human Resources und Chief Diversity Officer im
Top-Arbeitgeber für Praktikanten
„Tag der Praktikanten“ in Berlin: Das sind Deutschlands beste Praktikanten-Arbeitgeber, PRAKTIKANTENSPIEGEL als Grundlage der Auszeichnung Fast neun von zehn Praktikanten (86 Prozent) in Deutschland sind mit ihrem Praktikum
Wo positioniert sich StepStone auf dem Online-Jobbörsenmarkt?
Eine Analyse von Google Deutschland gibt uns einen Einblick, wie die Nutzer der deutschen Google-Suche den aktuellen Online-Jobbörsenmarkt wahrnehmen. Aus der aggregierten, anonymisierten Darstellung von Nutzeranfragen ergibt sich
Wird die Internationalität im Personalmarketing & Recruiting immer wichtiger?
Sicherlich hängt zunächst die Antwort auf diese Frage vom Grad der Betroffenheit ab und fällt bspw. bei global agierenden Unternehmen anders aus, als bei derzeit noch vorwiegend lokal
Warum? Eine Wutbewerbung
Wenn Bewerberberater Gerhard Winkler (jova-nova.com) wütend wird, weil sich Bewerber so „angepasst“ und unterwürfig präsentieren, kommt kein lautes Schreien von seinen Lippen. Im Gegenteil. Er hackt dann seine
Analyse von Stellenanzeigen: Unternehmenswerte und Arbeitsatmosphäre werden in Jobanzeigen kaum kommuniziert
Nur etwas mehr als jedes zehnte Unternehmen gibt in seinen Stellenanzeigen konkrete Hinweise auf Unternehmenswerte, Firmenkultur oder Arbeitsatmosphäre. Das ist das Ergebnis einer Analyse der Personalberatung personal total
Die vierte Jahreszeit: Anstieg der Arbeitslosigkeit
„Der Arbeitsmarkt knüpft an die gute Entwicklung des letzten Jahres an. Der Anstieg der Arbeitslosigkeit im Januar hat vor allem jahreszeitliche Gründe.“, sagte der Vorstandsvorsitzende der Bundesagentur für
Digital-affine CIOs gestalten die Unternehmensstrategie maßgeblich mit
Führende CIOs machen die IT fit für die Entwicklung neuer Produkte Erfolgreiche CIOs haben ein sehr gutes Standing im Unternehmen Strategiekompetenz, Branchenwissen, Marktkenntnisse – digital-affine CIOs kennen die
Uneinheitlicher Arbeitsmarkt für Spezialisten
Hays-Fachkräfte-Index 4. Quartal 2014 Die positive Stimmung der deutschen Wirtschaft in den letzten Monaten hat sich nicht auf dem Arbeitsmarkt für hoch qualifizierte Spezialisten bemerkbar gemacht. Dies zeigt
Hohe Reaktionsgeschwindigkeit ist ein wesentlicher Erfolgsgarant im Change Management
Ob globale Produkteinführungen in volatilen Märkten oder die regionale Konsolidierung einer schwachen Unternehmensstruktur – Organisationen werden täglich mit sich ändernden Rahmenbedingungen konfrontiert. Veränderungen in Unternehmen müssen situationsgerecht durch