Nachrichten

HR BarCamp 2016: Sich als Teil der Community fühlen

von Helge Weinberg 200 Personaler aus Konzernen, Mittelständlern und Start-Ups, HR-Dienstleister und nicht zuletzt HR-Blogger trafen sich am 25. und 26. Februar zum fünften HR BarCamp (http://www.hrbarcamp.de) in

  • März 8, 2016
Nachrichten

HR Edge: Virtual Reality wird eine Spielwiese für das Personalmarketing

von Helge Weinberg Augmented und Virtual Reality werden in Zukunft eine wichtige Rolle im Personalmarketing spielen. Zu diesem Schluss kommen vier Experten, die Crosswater-Redaktionsmitglied Helge Weinberg im Anschluss

  • September 21, 2015
Nachrichten

Arbeitgeber geben Candidate Experience Awards einen begeisterten Start

Beirat von renommierten Experten unterstützt das Programm in DACH Mit nur zwei Stunden Aufwand kosten- und risikofrei die Zufriedenheit der eigenen Bewerber messen, benchmarken und verbessern zu können,

  • Juni 7, 2015
Nachrichten

Die „Candidate Experience“ ist entscheidend im War for Talents

Erste ausführliche deutschsprachige Studie über Einfluss- und Erfolgsfaktoren von Bewerbererfahrungen liegt vor München– Eine gemeinsame Studie von meta HR und stellenanzeigen.de, einer der bekanntesten Online-Jobbörsen in Deutschland, zeigt

  • Oktober 8, 2014
Nachrichten

HR BarCamp 2014: Die Diskussion geht weiter – Mobile Recruiting und Candidate Experience sind Herausforderungen

Innovativer Gedankenaustausch schärft den Handlungsbedarf im Recruiting von Helge Weinberg Das HR BarCamp in Berlin ist schon einige Tage vorbei. Die Berichte darüber lassen vor allem in den

  • März 12, 2014
Nachrichten

Talente finden, Kompetenzen fördern, Know-how binden im Mittelstand

Ein Buch sollte nicht nur dem Autor oder dem Herausgeber gefallen – solche Ego-Trips locken keine Leser hinter dem Ofen hervor. Vielmehr stellen gute Autoren die Leserzielgruppe in

  • November 25, 2013
Nachrichten

Stellenanzeigen, die verstanden werden

stellenanzeigen.de unterstützt Praxisworkshops in München und Köln zur Wirkung von Sprache in Stellenanzeigen München. Stellenanzeigen im Internet funktionieren nach ihren ganz eigenen Regeln. Wichtig für ausschreibende Unternehmen: der

  • Februar 8, 2013
Employer Branding Personalmarketing

HR-Zukunft diskutieren, HR-Zukunft gestalten

stellenanzeigen.de sponsert das HR BarCamp – eine der innovativsten HR-Veranstaltungen des Jahres 2013 München, Februar 2013. Die Herausforderungen für HR-Experten sind vielfältig. Durch den zunehmenden Fachkräftemangel ist der

  • Februar 6, 2013
Nachrichten Social Media Recruiting

Erfolgreiche Seminarreihe zum Social Media Recruiting geht weiter

Social Media für Recruiting und Employer Branding ist und bleibt auch im Jahr 2013 ganz klar ein HR-Trendthema. Immer mehr Unternehmen verstehen, dass die Nutzung sozialer Medien ein

  • Januar 22, 2013
Personalmarketing Social Media Recruiting

Unternehmen sollten beim Einstieg ins Social Media Recruiting mehr über Strategie nachdenken

Berlin. Strategiearbeit wird beim Einstieg ins Social Media Recruiting von Personalabteilungen oft vernachlässigt. Die Konsequenz sind Ad-hoc-Umsetzungen mit nur geringen Erfolgen. Social Media ist nützlich, um Unternehmen als

  • November 7, 2011