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mediaintown gewinnt erneut den MMC Award für die meisten geschalteten Stellenanzeigen

Stefan Kraft
Stefan Kraft

Beim Monster Member Club Award 2014 wird die Unternehmensgruppe zweifach ausgezeichnet

Auf der dritten Monster Member Club Convention zeichnet Monster Worldwide Deutschland die besten Online-Recruiting-Agenturen der DACH-Region mit dem Monster Member Club Award 2014 aus. Die Unternehmensgruppe des Gesellschafters Stefan Kraft wird in zwei Kategorien als Sieger ausgezeichnet.

Mehr Service, mehr Komfort: Personalwerbung in neuem Glanz

Stefan Kraft
Stefan Kraft

Auf der responsiven Website mediaintown.de können Kunden feste Anzeigenpakete direkt buchen und auf ein großes Informationsangebot zurückgreifen

 

Die mediaintown GmbH & Co. KG hat ihre Website optisch, technisch und inhaltlich runderneuert. Das Ergebnis: Eine responsive Seite, die sich dank Buchungstool für allgemeine und fachspezifische Anzeigenpakete, Hintergrundinformationen zu Personalwerbung und Recruiting, Branchennews und HR-Arbeitsmaterialien an den Bedürfnissen der Kunden ausrichtet.

Mobile Recruiting: Wie gut sind Stellenbörsen gerüstet?

Stefan Kraft
Stefan Kraft

Fachagentur für Personalmarketing befragt die großen Jobbörsen zu Status quo bei der mobilen Jobsuche

KarbenMobile Recruiting ist in aller Munde. Diverse Umfragen haben ergeben, dass Firmen hier noch Nachholbedarf haben. Zudem wissen mehr als die Hälfte der größten deutschen Unternehmen nicht, ob ihre Anzeigen auch über die Apps der Online-Stellenbörsen erreichbar sind.* Doch wie sieht es bei den Profis aus? Die mediaintown GmbH & Co. KG hat zwölf große Online-Stellenbörsen dazu befragt, wie sie sich für mobile Suchanfragen gerüstet haben.

Umsatz gesteigert, Expansion geglückt – mediaintown zieht erfolgreiche Jahresbilanz und blickt zuversichtlich auf das Jahr 2012

Stefan Kraft, mediaintown
Stefan Kraft, mediaintown

Karben – Die Rekordzahlen am Arbeitsmarkt bieten Personaldienstleistern beste Aussichten: Die mediaintown GmbH & Co. KG hat das Geschäftsjahr 2011 genutzt und mit einem hervorragenden Ergebnis abgeschlossen. Die Fachagentur für Personalwerbung steigerte ihren Umsatz um 53 Prozent dank deutlichen Wachstums bei Kundenzahl und Auftragseingang. Auch die Auslandsexpansion ist ein voller Erfolg: Die mediaintown GmbH & Co. KG Zweigniederlassung St. Martin/Sbg vertreibt seit Mitte des letzten Jahres erfolgreich die Produkte vor Ort in Österreich über www.mediaintown.at. Genauso erfreulich ist die aktuelle Mitarbeiterzahl: Um knapp ein Viertel ist die Belegschaft angewachsen auf mehr als 50 Mitarbeiter.

mediaintown Umfrage – Fachkräftemangel:Unternehmen setzen zukünftig auf Soziale Netzwerke und Karriereseiten

Stefan Kraft, mediaintown
Stefan Kraft, mediaintown

Karben. Im Vorfeld der Zukunft Personal 2010, der wichtigsten Plattform für die Personalbranche in Deutschland, hat die mediaintown GmbH & Co. KG ihre Kunden zur aktuellen Situation auf dem Arbeitsmarkt und zukünftigen Trends in der Personalsuchebefragt. Im Fokus stand die Frage, ob demografischer Wandel und Fachkräftemangel bereits Auswirkungen auf die Personalbeschaffung haben und mit welcher Strategie die Unternehmen der Problematik begegnen. Die Erhebung lieferte ein klares Ergebnis: Bereits während der Konjunkturbelebung, nach der schweren Krise im Jahr 2009, empfinden 70 Prozent der Unternehmen die Rekrutierung neuer Mitarbeiter im Vergleich zum Vorjahr als schwieriger.

mediaintown: Personalwerbung ist Vertrauenssache – TÜV-zertifiziertes Qualitätsmanagement im Personalmarketing

Stefan Kraft, mediaintown
Stefan Kraft, mediaintown

Karben – Effektive Personalwerbung gehört für viele Unternehmen zu einer erfolgreichen Zukunftsstrategie. Um qualifizierte Fachkräfte zu gewinnen, ist eine gezielte Ansprache ebenso entscheidend wie ein spezielles Know-How und besondere Marktkenntnisse. Unternehmen investieren teils stattliche Summen in die Rekrutierung ihrer Arbeitskräfte. Das Angebot an Dienstleistern im Bereich der Personalwerbung ist groß. Noch größer ist die Anzahl an internetbasierten Stellenbörsen.