HR aus Sicht der Unternehmensführung: Strategiepartner gesucht – und nicht gefunden
Frankfurt am Main, 30. Oktober 2014 – Unternehmensleitungen wünschen sich ein starkes Human Resources Management als strategischen Partner. Doch mangelt es HR nach wie vor deutlich an unternehmensstrategischer
Mittelstand – fit für die Zukunft? Studie „Recruiting in Deutschland 2013“
Frankfurt am Main/Köln – Wie fit sind mittelständische Unternehmen in Deutschland für das Recruiting der Zukunft? Dieser Frage geht Promerit HR + IT Consulting gemeinsam mit der HR-Fachzeitschrift
Talent Management-Check von Promerit: Wie Talent Management bei den Talenten ankommt
Frankfurt am Main – Derzeit klafft eine Lücke zwischen Theorie und Praxis im Talent Management deutscher Unternehmen. Eine an der London School of Economics entstandene und von der
