Tolle Stimmung auf der women&work 2011: BAYER, adidas und Robert BOSCH liegen in der Gunst der Frauen vorn
Bonn. Die women&work, Deutschlands größter Messe-Kongress für Frauen, fand erstmalig am 14. Mai von 10-19 Uhr im Plenargebäude in Bonn statt. Einige tausend top qualifizierte Frauen reisten aus
Führen Frauen anders?
Experten und Manager diskutieren am 14. Mai auf der women&work in Bonn Bonn. Teamfähigkeit, Bescheidenheit, Diplomatie – das sind die „typisch weiblichen“ Eingenschaften, die in den männlich geprägten
Drum prüfe, wer sich bindet: Der Arbeitgeber-Schnell-Check für Frauen
Ein Gastbeitrag von Melanie Vogel. Bonn. Arbeitgeber-Rankings gibt es wie Sand am Meer, doch so wirklich richtig schlau wird man aus vielen nicht und vor allem für Frauen
Virtuelle CareerWeek für Frauen vom 2.-6. Mai
Auftaktveranstaltung zur women&work, Deutschlands größtem Karriere-Event für Frauen Zur Vorbereitung auf die women&work, Deutschlands größtem Karriere-Event für Frauen, bieten die Veranstalter interessierten Frauen die Möglichkeit, vom 2.-6. Mai
Frauen im Visier: Warum „Female Recruiting“ im 21. Jahrhundert der Schlüssel zum Erfolg ist
Ein Gastbeitrag von Melanie Vogel Fachkräftemangel und demografische Entwicklungen schnüren der deutschen Wirtschaft die Luft ab. Klar ist, werden nicht alle Maßnahmen ausgeschöpft, qualifizierte Mitarbeiter zu gewinnen und
Mit Stil zum Erfolg: Business-Knigge für Frauen
Ein Gastbeitrag von Melanie Vogel | women&work eMail und Social-Network, SMS und Blogging – die digitale Kommunikation verleitet zu einem locker-flockigen Umgangston und lässt uns nur zu schnell
Mehr Power, Frauen! Beim Kongress women&work sind 60 Top-Unternehmen auf der Suche nach weiblichem Führungskräftenachwuchs
Best-Practice Beispiele erfolgreicher Frauen (mit Kindern) in der Podiumsdiskussion „Mit Rabenflügeln ab durch die Glasdecke – oder was machen erfolgreiche Frauen anders?“ Frauen haben ihren beruflichen Erfolg selbst
Leadership 2020 – Wertereform in der Wirtschaft
Ein Gastbeitrag von Melanie Vogel / women&work Es ist ein offenes Geheimnis, dass Menschen weniger leisten, wenn man ihnen keine Wertschätzung, kein Vertrauen und keinen Respekt entgegenbringt. Eine
Weibliche Mitarbeiter und Führungskräfte hoch im Kurs
Knapp 60 Top-Unternehmen nutzen den Messe-Kongress women&work für ihre Suche Bonn. Quotendiskussion hin oder her – Deutschlands Top-Unternehmen sind auf der Suche nach weiblichem Führungskräftenachwuchs. Das beweist eindrucksvoll
Understatement ist out: (Be-)Werbungstipps für Frauen
Gründe für eine Bewerbung gibt es viele, Bewerbungshandbücher noch viel mehr. Jeder Frau ist klar, eine ansprechende Bewerbung öffnet die Türen in das Personalbüro des Wunscharbeitgebers und ist
