Speerspitze oder Nischenkämpfer: Welche Rolle spielen HR-Blogger heute?

von Helge Weinberg HR-Blogger – welche Bedeutung haben sie in der Personalwelt? Worüber schreiben sie? Welche Trends sehen sie? Diesen und anderen Fragen widmet sich ein Beitrag in

Der Europass Lebenslauf – mit einem Klick auf Monster

Von Maren Hallin Ganz klar: Ohne einen vollständigen Lebenslauf kommt eine gute Bewerbung nicht aus. Recruiter und Personaler wollen vor allem eines –   schnell erfassen wer du bist,

Personalwechsel: Dreht sich alles um Kienbaum?

Autor: Bernd Gey, PERSONALintern Vielfältige Veränderungen bei Kienbaum Neuer Beirat Die Personal- und Managementberatung Kienbaum hat ihren Beirat mit fünf neuen Mitgliedern besetzt: Dazu gehören die Familienunternehmerin Dr.

Jobchancen für Arbeitslose – Diese Bundesländer sind Top/Flop

Zu Jahresbeginn ist der Arbeitsmarkt im Aufwind. Dies geht aus einer neuen Arbeitsmarktstudie der Job-Suchmaschine www.adzuna.de hervor, die über 100.000 zusätzliche Job Live Schaltungen in der zweiten Januar Hälfte

Deutschlandstudie: Mehr Partnerschaftlichkeit in Familie und Beruf

Deutschland hat mit dem Ausbau der Kinderbetreuung sowie mit der Ausgestaltung des Elterngeldes bereits wichtige Voraussetzungen für eine gleichmäßigere Aufteilung von bezahlter und unbezahlter Arbeit zwischen beiden Eltern

Karriere erster Sahne – foodjobs.de zeigt Karrierewege in der Molkereibranche

Milchwirtschaft bietet vielfältige Karrierewege foodjobs.de erweitert die Rubrik „Karrierewege“ um Molkereibranche Brancheneinstieg für jeden möglich Sei es im Kaffee oder im Müsli – Milch gehört für viele zu

Virtual Reality und 360-Grad Videos im Personalmarketing

Von Prof. Dr. Christoph Beck Für die einen sind die Begriffe wie Augmented- und Virtual-Reality noch ziemlich amorphe Bezeichnungen, während die anderen bereits nach konkreten Einsatzmöglichkeiten suchen und

Social Media und Reputationsmanagement an Hochschulen

Alumni-Preis „Premium D-A-CH“ 2017 alumni-clubs.net verleiht zum siebten Mal eine Auszeichnung für vorbildliche Alumni-Konzepte   alumni-clubs.net e.V. (acn) verlieh bereits in den letzten Jahren sechs Mal den Alumni-Preis

Recruiting geht jetzt auch am Handy

Das Startup Firstbird bringt eine eigene App für Mitarbeiterempfehlung auf den Markt. Damit können auch diejenigen Mitarbeiter eingebunden werden, die nicht täglich mit dem Computer arbeiten. Ob Bauingenieure,

GULP Umfrage: Big Data Projekte sind in den Unternehmen noch nicht angekommen

Wie weit ist das Thema Big Data wirklich? Hat das Konzept bereits Einzug in den Projektmarkt gehalten und sind aus den Trend-Visionen bereits wirkliche Projekte entstanden? Oder ist