Bundestagsmandat ist kein Karrierebeschleuniger: 15 Prozent der Ex-MdB nach fünf Monaten noch arbeitslos
Kienbaum-Studie unter ausgeschiedenen Abgeordneten Gummersbach. Fast 15 Prozent der aus dem Bundestag ausgeschiedenen Abgeordneten waren rund fünf Monate nach der Bundestagswahl noch arbeitslos. Die Mehrheit der Ex-MdB
Joblocal expandiert nach Österreich – Partnerschaft mit Regionalmedien Austria gestartet
Nach dem erfolgreichen Launch von über einem Dutzend regionaler Stellenmärkte in Deutschland ist joblocal nun der Markteintritt in Österreich gelungen. Mit den Regionalmedien Austria (RMA) wurde ein Vertrag
…und raus bist Du: Luxus-Reorganisation – MLP künftig ohne Vertriebsvorstand
MLP VERKLEINERT VORSTAND VON VIER AUF DREI Reinhard Loose (Jg. 1965), seit Februar 2011 Finanzvorstand der MLP AG (Wiesloch) übernimmt zusätzlich zu seinen bisherigen Aufgaben die Bereiche Personal
Top-Arbeitgeber werben um Ingenieure
„job and career at HANNOVER MESSE”, 07. bis 11. April 2014, Hannover Eigenes Jobportal mit mehreren Tausend offenen Stellen Vielfältiges Rahmenprogramm rund um Karriereplanung, Bewerbung und Weiterentwicklung Ingenieure und
Vertriebsmanagementkongress: Wichtige Plattform für Know-how-Transfer und Networking
Berlin. Diese Premiere sollten Sie nicht verpassen: Auf dem ersten Vertriebsmanagementkongress des BdVM am 10. und 11. Juli 2014 erwarten Sie nicht nur rund 1300 Kollegen und Kolleginnen,
Dax-Vorstände: Das Personalkarussell kommt in Fahrt
Kienbaum-Analyse zu den Dax-Vorstandspersonalien 2014 Gummersbach. Die Vorstände der deutschen Dax-Konzerne kommen in diesem Jahr in Bewegung: 61 Vorstände verlassen ein Unternehmen, kommen neu dazu, steigen auf oder
CareerBuilder Umfrage: Über ein Drittel der deutschen Arbeitgeber können offene Positionen nicht besetzen
56% der Befragten finden den Fachkräftemangel besorgniserregend. 48% sind der Meinung, dass die Qualifikationen der Bewerber nicht zu den gesuchten Profilen passen. 38% benötigen mindestens 12 Wochen, um
Keine Antwort ist auch eine Antwort
Fehlende Kommunikation: Jeder Zweite würde sich nicht wieder bei Firma bewerben Wien. Employer Branding ist das Schlagwort der Stunde. Dass Kommunikation mit Bewerbern jedoch ein wichtiger Bestandteil einer
Orizon – ein bewegtes erstes Jahr
Augsburg – Die Bilanz des Personalunternehmens Orizon steht stellvertretend für die Branche. Mindestlohn und Branchenzuschläge sorgten für einen starken Anstieg der durchschnittlichen Löhne. Gleichzeitig sank die Zahl der