Ingenieure geben Vollgas: GULP startet Online Engineering-Challenge
GULP, ein führender Personaldienstleister in den Bereichen Engineering, IT und Finance, führt in Kooperation mit dem Mutterunternehmen Randstad und dem Formel 1 Team Williams Martini Racing ab 1. November eine dreiwöchige Engineering-Challenge durch. Ingenieure können dabei in Online-Fragen ihr Maschinenbau-Wissen auf den Prüfstand stellen. Die Challenge ist Teil des gemeinsamen Engagements der genannten Unternehmen, um Ingenieurberufe attraktiver zu machen und so dem Fachkräftemangel im MINT-Bereich (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) den Kampf anzusagen. Der Online-Wettbewerb findet zusätzlich zu Deutschland in fünf weiteren Ländern statt: Australien, Belgien, Japan, Niederlande und Vereinigtes Königreich.
Die Engineering-Challenge wurde in enger Zusammenarbeit mit den Ingenieuren von Williams Martini Racing entwickelt. Sie richtet sich an alle Maschinenbau-Experten unabhängig von der Berufserfahrung und der aktuellen Position. Jede Woche gibt es neue Fragen für die Teilnehmer, die sie online beantworten müssen. Die schnellsten Problemlöser jeder Runde können attraktive Preise gewinnen, beispielsweise Eintrittskarten für ein Formel 1 Rennen sowie einen exklusiven Besuch des Williams-Werks nahe Oxford (Großbritannien) inklusive Meet & Greet mit den Ingenieuren von Williams Martini Racing vor Ort.
Enge Partnerschaft zwischen Randstad und Williams Martini Racing
Randstad ist seit 2006 offizieller Partner von Williams Martini Racing. Die Zusammenarbeit begrenzt sich nicht auf Marketing-Aktionen. Vielmehr pflegen die Unternehmen eine nachhaltige Kooperation, die vom Austausch über künftige Trends und Technologien bis hin zur Förderung der nächsten Generation von Spitzeningenieuren reicht.
Maschinenbau-Wissen auf dem Prüfstand
Als Personaldienstleister bringt GULP hochqualifizierte Experten und Unternehmen zusammen – für den temporären Einsatz oder in Festanstellung. Stefan Symanek, Leiter Marketing bei GULP, weiß: „Ingenieure sind Problemlösungsexperten und genau darum geht es bei der Engineering-Challenge. Sie ist genau auf Ingenieure abgestimmt: Exzellentes Wissen für einmalige Erlebnisse und das mit einem Spaßfaktor.”
Weitere Informationen zur Teilnahme gibt es unter www.gulp.de/engineering-jobs.
Über GULP:
Als ein führender Personaldienstleister in den Bereichen IT, Engineering und Finance bringt GULP Unternehmen und hochqualifizierte Experten zusammen: Freelancer in Projekte, Arbeitnehmer in einen temporären Einsatz zu interessanten Unternehmen oder Mitarbeiter in Festanstellung.
Um den wechselnden Anforderungen von Kunden und Kandidaten gerecht zu werden, bietet GULP eine breite Palette an Möglichkeiten der Zusammenarbeit: Kunden unterschiedlichster Branchen und Unternehmensgrößen erhalten die Lösung, mit der sie flexibel planen können, ohne auf das benötigte Fachwissen zu verzichten. Kandidaten entscheiden sich für das Job-Angebot, das ihren aktuellen Bedürfnissen entspricht – beim Start in das Berufsleben, auf dem Weg zu einer neuen Karrierestufe, bei einer beruflichen Neuorientierung oder als Freelancer auf der Suche nach dem nächsten Projekt.
GULP beschäftigt derzeit über 400 interne Mitarbeiter und ist an 18 Standorten in Deutschland und der Schweiz vertreten. Das Unternehmen ist eingebettet in den Verbund der Randstad Gruppe Deutschland und gehört zur niederländischen Randstad Holding nv, einem der größten Personaldienstleister weltweit.
Weitere Informationen gibt es unter www.gulp.de.
