Veränderungen managen will gelernt sein – Kienbaum bietet Ausbildung zum Business Change Expert an
Gummersbach. Die Managementberatung Kienbaum bietet ab Herbst dieses Jahres eine neue Ausbildung zum Business Change Expert an. Sie vermittelt einen Überblick über bewährte und neue Change-Management-Ansätze und stattet die Teilnehmer mit einem umfassenden Methoden-Know-how für die erfolgreiche Planung, Gestaltung und Steuerung von Veränderungsprozessen aus. Die Ausbildung besteht aus sechs Wochenend-Modulen und richtet sich an Führungskräfte, Personalmanager und Experten verschiedener Fachrichtungen mit Interesse und Leidenschaft für Menschen, Organisationen und deren Interaktion.
„Kienbaum verfügt seit Jahrzehnten über Prozesskenntnisse verbunden mit tiefer HR-Expertise. In unserer neuen Ausbildung zum Business Change Expert bieten wir nun an, von und mit unseren Change-Experten zu lernen und anhand von eigenen Beispielen und Musterprojekten die individuelle Change-Kompetenz zu erweitern“, sagt Matthias Meifert, Director bei Kienbaum und Leiter des Ausbildungsprogramms.
Reale Business Cases machen Transformation erlebbar
Das Change-Management-Know-how vermitteln erfahrene Lehrtrainer orientiert an aktuellen Forschungsergebnissen und Best-Practice-Beispielen aus dem Beratungsalltag von Kienbaum. Außerdem machen reale Business Cases Transformation für die Teilnehmer der Ausbildung erlebbar. Integrativer Bestandteil des Curriculums ist zudem ein halbtägiges individuelles Coaching. Professionelle Management-Coaches, die über eine tiefe Organisationseinsicht sowie wirtschaftliches und psychologisches Know-how verfügen, unterstützen die Teilnehmer in deren persönlichen Fragestellungen zur Bewältigung komplexer Veränderungsprozesse.
Integrativer Qualifizierungsansatz bietet vielfältige Perspektiven
Die Ausbildung vermittelt ein umfassendes Verständnis über die komplexe Verflechtung von Organisation, Mensch und Kultur in Veränderungsprozessen. Die Teilnehmer entwickeln grundlegende Kompetenzen zur Planung, Gestaltung, Steuerung und Begleitung erfolgreicher Veränderungsprozesse. Aus der Perspektive unterschiedlicher Rollen erweitern sie ihr Repertoire an Methoden und Techniken für unterschiedliche Phasen eines oder mehrerer übereinander laufender Change-Prozesse. Durch die große Praxisnähe erfahren die Teilnehmer der Ausbildung unmittelbar die Wirkungsweise von Transformation.
„Erfolgreiche Veränderungsprozesse erfordern einen ganzheitlichen Blick auf organisationale Wirkzusammenhänge. Neben Strukturen, Systemen und Prozessen steht der Mensch als wichtigster Erfolgsfaktor im Mittelpunkt. Als Träger von Entwicklung und Veränderung sind Führungskräfte, Mitarbeiter und Teams die entscheidende Stellgröße wandlungsfähiger und erfolgreicher Unternehmen. Deshalb haben wir unsere Ausbildung zum Business Change Expert ganzheitlich angelegt und verfolgen einen integrativen Qualifizierungsansatz“, sagt Matthias Meifert. Die Ausbildung umfasst sechs Module und findet in den Räumen der Kienbaum Management Consultants GmbH am Potsdamer Platz in Berlin oder in Düsseldorf statt. Die Kosten belaufen sich auf 8.000 EUR zzgl. MwSt. für Firmenkunden, 6.400 EUR zzgl. MwSt. (zahlbar in maximal fünf Raten) für Privatkunden.
Weitere Informationen finden Sie unter www.kienbaum.de/go/change-ausbildung. Für Rückfragen steht wir Ihnen gerne zur Verfügung: Fon: +49 30 88 01 98-70,
E-Mail: change@kienbaum.de.
Die nächsten Informationsveranstaltungen finden statt in Düsseldorf am 04.08.2010 von 18:00 bis 20:00 Uhr im Kienbaum-Büro in der Georg-Glock-Straße 8 und in Berlin am 18.08.2010 von 18:00 bis 20:00 Uhr im Kienbaum-Büro am Potsdamer Platz 8. Dort können Sie sich über die Ausbildung informieren und unsere Change Experten kennen lernen.
Kienbaum ist in Deutschland Marktführer im Executive Search und im HR-Management und gehört zu den führenden Managementberatungen. Mit seinem integrierten Beratungsansatz begleitet Kienbaum Unternehmen aus den wesentlichen Wirtschaftssektoren bei ihren Veränderungsprozessen von der Konzeption bis zur Umsetzung. Kienbaum verbindet ausgewiesene Personalkompetenz mit tiefem Wissen in Strategie, Organisation und Kommunikation.
Weitere Informationen:
Erik Bethkenhagen
Ahlefelder Straße 47, 51645 Gummersbach
Fon: +49 2261 703-579
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