Mit der richtigen Technologie zur richtigen Work-Life-Balance
„Mein Leben — meine Zeit: Arbeit neu denken!“ fordert die IG Metall in ihrer aktuellen Kampagne. Ralf Lommel, General Manager Kronos Continental Europe zum Plädoyer der Gewerkschaft für
European MINT Convention 16.-17. September 2016 in der Messe Stuttgart
Der jährliche Treffpunkt für nationale und vor allem internationale Akteure aus Wirtschaft, Wissenschaft und Politik, die neue HR-Trends entdecken und Lösungen im Bereich der MINT-Fachkräftegewinnung und -sicherung finden
Sharing Economy: Der Traum von der digitalen Einheit
Die unterschiedliche Anwendung von Gesetzen in den EU-Ländern behindert häufig das Wachstum von Online-Plattformen, allen voran von Angeboten der Sharing Economy wie AirBnB oder Uber. Die Europäische Kommission
Personalwechsel: Vom Vorfeldarbeiter zum Arbeitsdirektor
Autor: Bernd Gey, Personalintern Dohm verlässt Flughafen Düsseldorf Dr. Ludger Dohm, Sprecher der Geschäftsführung und Arbeitsdirektor der Flughafen Düsseldorf GmbH, hat mit Wirkung zum 30. Juni 2016 in
Anzahl fairer Trainee-Programme steigt
Initiative für faire Trainee-Programme verzeichnet einen Anstieg der vorbildlichen Trainee-Arbeitgeber im Jahresvergleich von 105 auf 130 Unternehmen Gute Nachricht für Berufseinsteiger, die ihre Karriere als Trainee starten: Die
Aktuelle Studie: Aufsichtsräte verdienen 25 Prozent mehr – Gehaltsunterschied von Frauen und Männern in Europa nirgends so groß wie in Deutschland
Vergütung ist gestiegen – spielt aber nicht im europäischen Spitzenfeld Frauenquote nach wie vor nicht erfüllt Wenig internationale Teams in deutschen Aufsichtsräten Das Einkommen deutscher Aufsichtsratschefs ist seit
Active Sourcing – Mittel oder Menetekel für Personalberater?
Von Wolfgang Brickwedde, Institute for Competitive Recruiting Active Sourcing Report Personalberatung – Was die Besten anders machen Vor fünf Jahren gab es den Begriff „Active Sourcing“ quasi noch gar
Der virtuelle Arbeitsmarkt in Q2 2016: Daimler, Bosch und Lidl schalten die meisten Stellenanzeigen
Textkernel veröffentlicht vier Mal pro Jahr Berichte zum virtuellen Arbeitsmarkt aus verschiedenen europäischen Ländern. Der aktuelle Bericht befasst sich mit dem zweiten Quartal 2016 und basiert auf einer Analyse