Kienbaum-Analyse zur Entwicklung der Altersstruktur in den Dax-Vorständen: Dax-Chefs werden immer älter

Fast jeder zweite Dax-Vorstand wurde in den vergangenen fünf Jahren ausgetauscht; dabei ist das Durchschnittsalter um zwei Jahre gestiegen Der Anteil an weiblichen Dax-Vorständen hat sich in den

LinkedOut: Geschäftsleiter Till Kaestner und LinkedIn gehen getrennte Wege

Von Gerhard Kenk, Crosswater Job Guide Das Personalkarussel bei LinkedIn dreht sich weiter: Geschäftsleiter Till A. Kaestner scheidet als Commercial Director DACH aus. Wie Gudrun Herrmann, LinkedIn-Pressesprecherin DACH

Praxishandbuch Employer Branding – der sichere Weg zur Arbeitgebermarke

von Helge Weinberg HR-Manager sind enttäuscht von ihrer Arbeitgebermarke. Diese Meldung hatte LinkedIn im Rahmen der Umfrage Global Recruiting Trends 2014 gestreut. Sie zeigt vor allem eines auf:

Indeed.com: Die neuen Herren streben Marktdominanz an

Von Gerhard Kenk, Crosswater Job Guide „We hope to become the world’s top human resources service provider in 2020“ Nach der strategischen Übernahme der Jobsuchmaschine Indeed.com durch den

Enterprise 2.0: Wie verändert sich der Arbeits- und Unternehmensalltag?

Mitmachen: Ihre Meinung ist gefragt Noch bis diesen Mittwoch läuft die Umfrage der Hochschule RheinMain zu Enterprise 2.0, Social Media und der digitalen Transformation. Über diesen Link können

Forming – Storming – Performing: Sind die drei Gründungsphasen beim Teambuilding erlernbar?

Eigentlich ist der amerikanische Management-Slang so liebenswürdig: Knapp, memorabel und inhaltlich auf den Punkt gebracht. Das gilt insbesondere für die drei Gründungsphasen beim Teambuilding. Die Erkenntnis ist klar:

Reverse Job-Marktplätze sind der neue Kanal im Kampf um Fachkräfte

Für 2015 Zunahme der IT-Stellen in Deutschland um 21.000 Stellen prognostiziert Reverse Job-Marktplätze sind in Branchen mit hohem Fachkräftemangel besonders beliebt Der vielfach zitierte Fachkräftemangel hat bereits in

Kienbaum-Studie zur Vergütung der Vorstände im MDAX: Gewinne steigen stärker als Vorstandsgehälter

Vorstandsgehälter entwickeln sich zurückhaltender als Gewinne Fielmann-Vorstandschef ist mit gut 4,5 Millionen Euro Spitzenverdiener Langfristige Vergütungsbestandteile haben sich durchgesetzt Die Vorstandsgehälter im MDAX hinken der Gewinnentwicklung deutlich hinterher:

Verstehen Sie Recruiting Slang?

Nicht jedes Wörterbuch gibt Auskunft über landes- oder branchentypische Sprachmuster, auch neudeutsch als Slang oder Jargon bezeichnet. G’day entlarft den OZ (Aussie, Australier), wenn er „Guten Tag“ sagt.

ESMT legt erfolgreichen Jahresabschluss 2014 vor

Weiterer Ausbau der Studiengänge durch neuen Master’s in Management Verstärkte Internationalisierung im Bereich Weiterbildung Hochschule erwirtschaftet zum 5. Mal in Folge einen Jahresüberschuss Die ESMT European School of