BITKOM fordert Nachbesserungen am IT-Sicherheitsgesetz
Meldepflichten für Hackerangriffe sollten klar definiert werden Unsicherheit über die Auswirkungen der geplanten Regelungen BITKOM veröffentlicht Stellungnahme zum Gesetzentwurf des BMI Der Hightech-Verband BITKOM hat Nachbesserungen am geplanten
Personalsuche und Jobangebote auf der Sensor + Test 2013
Stellenangebote auf dem Jobboard und Tipps für Ingenieure zu Bewerbung und Karriere von den Personalprofis der beratungsgruppe wirth + partner Auch in diesem Jahr gibt es auf der
GoHiring goes live: Cloud-basiertes, kostenloses Recruitingtool für den Mittelstand revolutioniert den Bewerbungs-Workflow im Unternehmen
Exceltabellen im HR-Bereich sind out Berlin. Einen innovativen Ansatz zum Thema Recruiting speziell für kleine und mittlere Unternehmen verfolgt das junge Unternehmen GoHiring und stellte jetzt erstmalig eine
Unternehmensmotor Beschäftigte: PS auf die Straße bringen
Hamburg. Wer mit seinem Job zufrieden ist, schöpft beim Arbeiten nicht zwangsläufig sein volles Potenzial aus. Deshalb empfehlen immer mehr Unternehmensberater, das Engagement und nicht die Arbeitszufriedenheit von
Der Star ist die Mannschaft
stellenanzeigen.de-Webinar für Fach- und Führungskräfte thematisiert die Grundlagen erfolgreicher Teamarbeit München – Ehrgeizige Unternehmensziele sind am besten in einem funktionierenden Team erreichbar. Allerdings arbeiten nicht immer alle Mitarbeiter
Bildung ohne Hindernisse
Absolventa e.V. engagiert sich für faire Studienförderung und vergibt demokratische Stipendien Flugblatt-Aktionen im Berliner Stadtgebiet gegen einseitige Eliteförderung demokratisches ABSOLVENTA-Stipendium bietet Chancengleichheit Bewerbungszeitraum läuft bis zum 11. August
Twago-Gründer vor dem Exit: Geld und Geist gehen getrennte Wege
Bad Soden. Das Ausscheiden von Gesellschafter und Gründer Gunnar Berning aus seinem Start-up Twago („Teamwork Across Global Offices) ist kein Thema, über das die hauseigene Presseabteilung gern berichten
Gedämpfte Frühjahrsbelebung am Arbeitsmarkt
„Der deutsche Arbeitsmarkt zeigt sich insgesamt weiter in einer guten Grundverfassung, die aktuelle Entwicklung ist allerdings eher gedämpft.“, sagte der Vorstandsvorsitzende der Bundesagentur für Arbeit (BA), Frank-J. Weise,
Unternehmen spüren Fachkräftemangel: Mehrheit der Unternehmen will 2013 neue Mitarbeiter einstellen, beklagt aber zu geringe Anzahl und Qualität von Bewerbungen
Düsseldorf. Jeder zweite HR-Verantwortliche (53 %) in deutschen Unternehmen erhält zu wenige Bewerbungen auf seine Vakanzen. Damit setzt sich der Trend der letzten Jahre fort: Schon im Vorjahr
Was braucht ein IT-/Engineering-Freelancer, um erfolgreich zu sein?
Projektportal GULP veröffentlicht weitere Ergebnisse seiner Stundensatz-Umfrage mit 2.107 Teilnehmern München. Um Erfolg im Beruf zu haben, müssen IT-/Engineering-Freelancer vor allem selbstständig arbeiten können sowie stressresistent, teamfähig und