Recruiting Trends 2014: Home Office im Realitätscheck
Studienreihen „Recruiting Trends 2014“ und „Bewerbungspraxis 2014“ veröffentlicht Home Office ist bei den Arbeitnehmern beliebt, in der Umsetzung jedoch nicht unkritisch Eschborn – Flexible Arbeitszeitregelungen sind mehr denn
eejobs.de bietet Jobs in erneuerbaren Energien als Partner der Branche
Gerade in der aktuellen Branchenkrise leistet eejobs.de, die führende Jobbörse für erneuerbare Energien, für Arbeitnehmer und Unternehmen wertvolle Dienste. Die Branchenverbände unterstützen das Portal. Es ist paradox. Seit
Monster Acquires Social Recruiting Technology Players Talentbin And Gozaik
Social Profile Search and Job Distribution Enhance and Expand Connecting People and Jobs on Monster NEW YORK – Monster Worldwide, Inc. (NYSE:MWW) today announced the acquisition of TalentBin,
Lumesse und HireVue schmieden strategische Partnerschaft
Düsseldorf − Lumesse, Europas größter unabhängiger Anbieter für Talent Management Software, gab heute die neu geschmiedete globale Partnerschaft mit HireVue bekannt, dem führenden Anbieter für Talent Interaktion und
Der Einfluss von Tablet-PCs auf Stellenportale
Ein Gastbeitrag von Ashleigh-Rose Harman Tablet PCs sind in den vergangenen zwei Jahren zu einem nicht mehr wegzudenkenden Arbeitsgerät geworden. Als das erste iPad 2010 auf den Markt
Arbeitsmarkt Einzelhandel: Lebensmittel-Kauf im Netz vor dem Durchbruch
Online-Marktanteil steigt bis 2020 auf 10 Prozent 2020 werden im Netz 20 Milliarden Euro für Lebensmittel ausgegeben Familien und Ältere wichtigste Zielgruppen Stationärer Handel mit bester Ausgangsposition Stuttgart.
Personalwechsel: Federle wird RegioHeld, Shahidi geht zu Conti Schlauch
Sauer zum HR Vice President ernannt Joachim Sauer (Jg. 1960) ist seit dem 3. Februar 2014 Human Resources Vice President des Geschäftsbereichs Faurecia Automotive Exteriors. Er folgt damit
Kostenlose Studie: Talent Management 2014
Talent Management 2014 „Personalentwickler brauchen eine klare Strategie um Ihre Vorstellungen im Unternehmen durchzusetzen!“ -State of Talent Management 2014 Die Studie analysiert (in Englischer Sprache) die Umfrageergebnisse vom
Promerit HR + IT: wirksame Prozesse für wirksames HR-Management
Frankfurt am Main – Die Rahmenbedingungen für HR-IT-Prozesse haben sich in den vergangenen Jahren radikal verändert. Cloudlösungen bringen die etablierte Systemlandschaft in Bewegung, SAP hat mit dem Kauf
Erfolgreiche Teamarbeit
Kostenloses Webinar von stellenanzeigen.de München, 24.2.2014 – Teamfähigkeit und interdisziplinäres Arbeiten sind die Themen des kostenlosen Webinars, das stellenanzeigen.de, eine der bekanntesten Online-Jobbörsen in Deutschland, am 20. März