Berichterstattung zur Schlecker-Insolvenz: BVTB kritisiert fehlende Sachkompetenz
Dortmund – Der Bundesverband der Träger im Beschäftigtentransfer (BVTB) kritisiert scharf die Berichterstattung in Bezug auf die Schlecker-Insolvenz. Vor allem der in den Medien zitierte Dr. Hilmar Schneider
Zum Fall Schlecker: Offener Brief des BVTB an Bundeskanzlerin Angela Merkel
In Reaktion auf eine öffentliche Stellungnahme des Regierungssprechers, in der Bundeskanzlerin Angela Merkel zu der gescheiterten Transfergesellschaft im Fall Schlecker zitiert wird, hat der Bundesverband der Träger im
BVTB: IZA verhindert Weiterentwicklung des Transfers
BVTB bezeichnet Transfer-Kritik von Hilmar Schneider, Direktor Arbeitsmarktpolitik am Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit (IZA), als polemischen Nonsens Der Bundesverband: „Guter Transfer“ kann nur durch intensive und offene
Beschäftigungschancengesetz: Transfer-Durchführungsbestimmungen erfordern Kooperation auf Augenhöhe – Know-how der Transferanbieter macht BA-Bestimmungen praxistauglich
Düsseldorf – Der Bundesverband der Träger im Beschäftigtentransfer (BVTB) begrüßt viele der transferbezogenen Vorgaben des neuen Beschäftigungschancengesetzes. Im Interesse eines Effizienzgewinns für die Praxis sieht der BVTB allerdings
BVTB stärkt mit „Regeln für den Wettbewerb“ die Qualität im Beschäftigtentransfer – Ethikpapier bietet mehr Transparenz bei der Auswahl von Transferträgern
Düsseldorf – Unter der Bezeichnung „Transfer, darauf können Sie sich verlassen!“ hat der Bundesverband der Träger im Beschäftigtentransfer (BVTB) Regeln für den Wettbewerb zwischen den im Verband organisierten
Umfrage: Beschäftigtentransfer sichert Unternehmen Betriebsfrieden und Image – 90 Prozent der Experten sehen weniger arbeitsrechtliche Auseinandersetzungen und mehr Betriebsfrieden
Düsseldorf. Unternehmen, die Personal abbauen müssen, sollten unbedingt die Instrumente des Beschäftigtentransfers nutzen, um den Betriebsfrieden zu sichern und keinen Imageverlust zu erleiden. Dieser Meinung sind die Arbeitsmarkt-
Mit welchen Arbeitsmarktmaßnahmen können die Folgen der Wirtschaftskrise auf die Arbeitnehmer abgefedert werden? – Experte Harald Müller steht Rede und Antwort
„Mit welchen Arbeitsmarktmaßnahmen können die Folgen der Wirtschaftskrise auf die Arbeitnehmer abgefedert werden?“ Mit diesem Publicity-trächtigen Aufmacher eröffnete jüngst die ZDF-Nachrichtensendung „heute“ ihre Nachrichtensendung – und gab auch
BVTB stellt Qualitätskriterien für den Beschäftigtentransfer in Deutschland auf
Düsseldorf – Unter der Bezeichnung „Qualitätslabel BT“ hat der Bundesverband der Träger im Beschäftigtentransfer (BVTB) 15 Kriterien für die Qualität des Beschäftigtentransfers in Deutschland aufgestellt. Sie sichern die
BVTB will entlassene Beschäftigte nicht in Strukturtransfergesellschaften „parken“
Michael Wacker: Erfolgreicher Beschäftigtentransfer braucht arbeitsmarktnahe Qualifizierung, schließt Rückkehrmöglichkeit aus und funktioniert in 12 Monaten Hürth, 25. Juni 2009 – Der Bundesverband der Träger im Beschäftigtentransfer (BVTB) spricht
