Clemens Fuest: „Deutschlands Wohlstand hängt von der Digitalisierung ab“
Ein Beitrag von Netzökonom Dr. Holger Schmidt „Unsere Strukturen sind einfach zu konservativ“ mahnte Clemens Fuest, Präsident des Zentrums für Europäische Wirtschaftsforschung, auf einer Telefónica-Veranstaltung in Berlin. Deutschland habe zwar
Vernachlässigte IT-Architektur erschwert Digitalisierung der Banken
Knapp einhundert Prozent der Finanzdienstleister sind der Meinung, dass die Transformation der IT-Architektur zentral für die digitale Exzellenz ist. Doch nicht mal die Hälfte von ihnen ist das
Der virtuelle Arbeitsmarkt in Deutschland im 3. Quartal 2015
Im Vergleich zum 3. Quartal 2014 wurden im selben Quartal in 2015 400.000 mehr online Stellenangebote von Jobfeed gesammelt und strukturiert. Insgesamt hat Jobfeed vom 1. Juni 2015 bis zum
Bezahlter Urlaub und Lohnfortzahlung im Krankheitsfall: In der Praxis besteht Nachholbedarf bei Minijobbern
Bei Minijobbern kommt es anders als bei anderen Beschäftigten häufiger vor, dass sie keinen bezahlten Urlaub oder keine Lohnfortzahlung bei Krankheit erhalten. Zugleich sind sie weniger gut über
Gasthörerin
„Ist es zulässig und vielleicht sogar ratsam, im Lebenslauf anzugeben, dass man als Gasthörer irgendwelche Vorlesungen an einer Universität besucht hat?“ Von Gerhard Winkler, Bewerberberater jova-nova.com – Von
hub conference versammelt die Gestalter des digitalen Wandels
800 Teilnehmer, 130 Speaker und 300 Start-ups Persönlichkeiten aus Digitalwirtschaft, Industrie und Start-ups treffen auf die Vordenker aus Politik und Wissenschaft Besucher erfahren, was heute notwendig ist und
Mit Unicum im Publikum – und im Interview
UNICUM Karrierezentrum gewinnt das Gütesiegel Naturwissenschaften im Wettbewerb „Deutschlands beste Jobbörsen“ Von Gerhard Kenk, Crosswater Job Guide Beim Qualitätswettbewerb „Deutschlands beste Jobbörsen“ punktete das UNICUM Karrierezentrum gleich in
Wir werden den Outplacement-Markt neu definieren.
Wenn sich Unternehmen geräuschlos von Führungskräften trennen wollen, schalten sie meist Outplacementberater ein. Diese Spezialisten unter den Personalberatern sind zurzeit wieder stark gefragt. Sie übernehmen einen Teil des
OECD-How’s Life?-Bericht: Kinder zahlen hohen Preis für gesellschaftliche Ungleichheit
Soziale Ungleichheit setzt sich über Generationen fort. Wie stark ökonomische, aber auch gesellschaftliche Faktoren die Startchancen von Kindern selbst in weit entwickelten Ländern beeinflussen, zeigt die jüngste Ausgabe
