E-Recruiting für alle: mit softgarden auf Wolke 7
softgarden zieht mit der taloom-Lösung komplett in die Cloud Berlin – Sämtliche Angebote der E-Recruiting Software taloom sind jetzt vollständig über die Cloud verfügbar. Damit finden Unternehmen sämtlicher
E-Recruiting so einfach wie die Amazon-Bestellung
softgarden auf der Zukunft Personal 2012 Berlin – Recruiting im Internet muss für alle Beteiligten reibungslos funktionieren – und den Erwartungen von Kandidaten, Recruitern sowie der beteiligten Führungskräfte
Jobinterviews perfekt geplant und nachbereitet
Recruiting-Software taloom mit neuer Kalenderfunktion Berlin – In bewerberorientierten Talentmärkten werden aus Kandidaten Kunden. Nötig ist für Recruiter daher ein durchgehend wertschätzender Umgang mit ihnen. E-Recruitingsysteme können eine
Unternehmen punkten mit softgarden im APOLLO Ranking der besten Onlinebewerbungen
Spiegel Online veröffentlicht einen großen Vergleich von Karriereseiten deutscher Unternehmen. Wichtigstes Merkmal der von Potentialpark durchgeführten Studie ist, inwiefern die untersuchten Onlinebewerbungen den Ansprüchen und Erwartungen der Jobsucher
softgarden mit ITIL-Standard im Support
Berlin/Saarbrücken – Die softgarden GmbH folgt ab sofort dem ITIL-Standard für den Kunden-Support. Damit richtet sich der Spezialist für E-Recruiting am internationalen De-facto-Standard für das Service-Management in IT-Unternehmen
E-Recruiting unter der Datenschutzlupe
Berlin/Saarbrücken – Im Bewerbermanagement und E-Recruiting setzten sich mehr und mehr extern gehostete Systeme durch. Arbeitgeber müssen bei diesen Lösungen seit September 2009 deutlich strengere Sicherheits- und Datenschutzanforderungen
Mehr Effizienz im E-Recruiting – taloom.analytics
Berlin/Saarbrücken – Arbeitgeber-Videos auf YouTube, Jobtweets, Fanpages auf Facebook oder Stellenanzeigen auf einer Online-Jobbörse: Welche Arbeitgeber-Aktivitäten im Internet bringen einem Unternehmen die besten Kandidaten? Antworten auf diese Frage
