Trash Diagnostik II – Was die Handschrift wirklich über den Bewerber verrät
Ein Gastbeitrag von Falko Brenner, viasto GmbH Die zunehmende Verbreitung mobiler Endgeräte wie Smartphone und Tablet Computer haben viele Auswirkungen. Die Personalauswahl ist von dieser Entwicklung nicht ausgenommen.
Kalkulator für effektives eRecuiting: Berechnen Sie Ihre Bewerber-Konversionsrate
Ein Gastbeitrag von Falko Brenner, viasto. Berlin. HR Abteilungen müssen Erfolg messen und messbar machen. Knappe Budgets und die Verfügbarkeit immer größerer Datenmengen (Big Data) erhöhen auch für
Facebook für die Personalauswahl durchgefallen
Ein Gastbeitrag von Falko Brenner, viasto. Sollen Informationen aus sozialen Netzwerken zu Einstellungsentscheidungen herangezogen werden? Dies ist eines der am heißesten diskutierten Themen unter Personalern überhaupt. Besonders delikat
Bewerber 1, 2 oder doch besser 3? Wie Sie falsche Entscheidungen vermeiden
Ein Gastbeitrag von Falko Brenner, viasto GmbH Bei Auswahlentscheidungen stellt sich von vornherein die Frage, wie Entscheidungen gefällt werden, die möglichst aussagekräftig sind. Falsche Entscheidungen sind nicht nur
Rekrutieren Sie auch ohne feste Eignungskriterien? – Studie zeigt eklatante Mängel bei der Personalauswahl
Ein Gastbeitrag von Falko Brenner, viasto GmbH Anspruch und Wirklichkeit klaffen selten so weit auseinander wie in der HR-Welt. Ein aktuelle Studie des weltweit agierenden HR-Dienstleisters Hays machte
