Vier-Augen-Gespräche mit 100 Top-Arbeitgebern bieten spannende Karrieremöglichkeiten
women&work – Europas größter Messe-Kongress für Frauen am 17. Juni 2017 Vier-Augen-Gespräche mit 100 potenziellen Top-Arbeitgebern: Noch bis zum 12. Juni haben Interessentinnen die Möglichkeit, sich für vorterminierte
Weiterbildung im Unternehmen: E-Learning ist Favorit bei deutschen Personalern
Weiterbildungsspezialist WBS Akademie veröffentlicht Ergebnisse von Forsa-Studie E-Learning spielt in der Weiterbildung eine zunehmend entscheidende Rolle – die Hintergründe beleuchtet eine aktuelle Forsa-Studie im Auftrag der WBS Akademie.
Unter 45 Prozent: Bachelor-Regelstudienzeit an großen Unis fern der Realität
Das Karrierenetzwerk absolventen.at hat basierend auf aktuellen Zahlen der Statistik Austria die durchschnittliche Studiendauer und Drop-Out-Rate an Österreichs Universitäten untersucht. Das Ergebnis: Studenten großer Universitäten brauchen einen langen
kununu launcht neues Analyse-Tool Insights
Eine attraktive Arbeitgebermarke ist heute entscheidend, um gute Mitarbeiter zu finden und wirksam an sich zu binden. Mit Insights veröffentlicht kununu, die größte Arbeitgeber-Bewertungsplattform in Europa, nun ein
Indeed-Zitat der Woche: Google Job Search
Last night, Indeed, the world’s most trafficked job board, issued the following statement from company President Chris Hyams.: We are happy to see that 13 years after
Karrieremesse automotive TopCareer stellt sich neu auf
Das IFA-Institut und die Automobilwoche richten die Karrieremesse automotive TopCareer künftig gemeinsam aus und erweitern das Angebot. Das Institut für Automobilwirtschaft (IFA) der Hochschule für Wirtschaft und Umwelt
Stellenanzeigen.de-Umfrage: So individuell sind Deutsche beim Bewerbungsschreiben
Ein Großteil der Befragten achtet auf ein individuelles Bewerbungsanschreiben. Wer versendet bei der Bewerbung reine Standardschreiben und wer macht sich die Mühe, jedes Anschreiben an die jeweilige Stellenausschreibung
DEBA startet Employer Branding Online-Magazin und neuen Markenauftritt
Content für den Employer Brand Manager von morgen Deutschlands Employer Branding Pionier, DEBA, geht mit einem völlig neuen Branding und dem ersten speziell für den Employer Branding Markt konzipierten
Können Algorithmen die Abschlussnoten besser als Recruiter interpretieren?
Es ist was faul im Staate Academica: Notengebung an Hochschulen muss transparenter werden Philipp Seegers zieht die feuerfesten Asbesthandschuhe an und packt beim HR Innovation Day 2017 in Leipzig
Beeindruckende Personalarbeit
Sie machen beeindruckende Personalarbeit? Dann bewerben Sie sich bis zum 30. Juni um den Deutschen Personalwirtschaftspreis 2017, der vom Fachmagazin Personalwirtschaft in Kooperation mit der Messe Zukunft Personal verliehen